- なぜ募集しているのか
- 2021年4月より、各グループ会社の管理機能を同社で集約することになりました。
それに伴い、増員募集をします。 - どんな仕事か
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同社及び各グループ会社を含めた採用と社内制度・育成プログラムの業務が主なミッションです。
【仕事内容】
・エージェントのリレーション
・ダイレクトリクルーティング
・採用手法の選定
・各ポジションの採用基準の底上げ
・求人票のブラッシュアップ
・会社説明会等の開催、司会
・新卒、中途採用の面接 - 求められるスキルは
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必須 【必須条件】
※下記いずれかのご経験のある方
・人事業務経験
・人材営業経験
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 10：00～19：00（実働8時間）
※フレックス制（午前5時～午後10時とする、午後10時以降の残業は原則禁止） - 給与はどのくらい貰えるか
- 400万円～600万円
- 待遇・福利厚生は
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プレミアムフライデー(毎月最終金曜日は15時退社可）,MRP（Most Remarkable Person、毎月最も頑張ったという社員を職種問わず、全社員の中から投票で選出）,社長賞（毎月の目標を達成し、目覚ましい活躍をしたスタッフに対し社長が表彰し、インセンティブを贈呈）,子供の看護特別休暇制度（子供が18歳まで5 日間/年、有給は消化されません）,BBQ大会,バースデーランチ,社内部活動,全国保養施設,定期健康診断,要望摂取実施,「一般社団法人SNSエキスパート協会」講座参加
勤続5年の社員5日間の有給休暇＋15万円のインセンティブ贈呈(サンクスファイブ) - 休日休暇は
- 完全週休二日,土曜,日曜,祝日,夏季,冬季,GW,産前・産後,育児
- どんな選考プロセスか
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面接2回
掲載期間21/12/20～22/01/16
求人No.ENAA-273849
