【東京】経営コンサルタント ◆マザーズ上場/創業以来黒字経営
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掲載期間21/12/20~22/01/16 求人No.ENAA-281875

【東京】経営コンサルタント ◆マザーズ上場/創業以来黒字経営

営業(法人向け)

年収450万円~649万円
上場企業英語力不問転勤なし土日祝休みポテンシャル採用(未経験可)
募集情報
なぜ募集しているのか
事業拡大の増員募集です。人材不足の近年、優秀な方を採用したいがなかなか採用出来ず経営が傾いたり、解決路を見い出せずにいる企業が増えています。製造/サービス/IT業界を中心に、数名のベンチャー~大手まで幅広いクライアントと取引がある同社ですが、今後大手向けに拡充をしていくためコンサルタントを増員採用します。
どんな仕事か
法人企業が抱える様々な経営テーマや事業課題に対して、プロ人材の経験・知見を活用した課題解決サービス「プロシェアリングコンサルティングサービス」を提供していただきます。
あらゆる業界のあらゆる経営テーマ(例:営業戦略立案、新規事業創出、人事制度構築、マーケティング戦略立案、ファイナンスアドバイザリーなど)に対して、豊富な経験・知見を有するプロ人材を選定し、法人企業×プロ人材×サーキュレーションによるプロジェクトを組成し、経営テーマの推進や事業課題の解決へと導いていただきます。

■詳細:サービスを提供する上での流れは以下の通りです。
1.アポイントをいただいた法人企業に対する事前準備を行います。業界情報や企業情報をもとに「どのような課題に直面していそうか」という仮説を構築し、訪問に備える
2.訪問時に経営テーマや課題認識について仮説をもとにヒアリングやディスカッションを行い、最も解決すべき重要な課題(Issue)を特定する。
3.特定した課題を解決しうる経験・知見を有するプロ人材を選抜し、プロジェクトへの協力依頼。了承いただいた上で改めて法人企業×プロ人材の面談の場を設ける。
4.上記1~3を通じて法人企業×プロ人材×サーキュレーションのプロジェクトを組成。プロジェクト開始後は、適宜フォローを行いながら課題解決に導く。

重要なポイントは仮説を持って企業の経営者、役員陣とのディスカッション、ヒアリングに臨み、その企業にとって重要かつ本質的な課題(Issue)を特定することです。その上で、解決ステップ(プロ人材の選定、支援内容、スケジュール感など)の提案を行います。また、プロ人材に対しても法人顧客のAsIs/ToBeの共有、プロジェクトへの参加依頼、課題解決に向けた相談を行いながら、支援内容や体制・スケジュールイメージなどを決定します。その後、法人顧客とプロ人材のディスカッションの場を設け、具体的な支援内容をすり合わせる流れとなります。

プロジェクトの開始後は、法人顧客・プロ人材それぞれと連携を取りながら、計画通りにプロジェクトが進行しているかを把握します。課題が解決に向かうことで新たな課題が見えたり、次なる課題への着手が可能となるため、法人顧客とは常に接点を取り続けながら、新たなIssueを見出すことも重要なミッションとなります。
求められるスキルは
必須 【必須要件】
・法人営業経験2~3年(業界・業種・商材不問)
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都
勤務時間は
9:00~18:00(うち休憩1時間)
給与はどのくらい貰えるか
450万円~600万円
待遇・福利厚生は
MBA研修(社内研修として、MBA、マネジメントの講義を実施)、各種表彰制度 、CIRCULATION LOUNGE(月1回のビジネスネットワーキングイベント。各業界で活躍しているビジネスマンの方々を招き実施)、健康保険組合の福利厚生プラン利用可能(保養所、ゴルフ場、国内リゾート、提携旅行代理店の割引、提携フィットネスクラブの割引 等)、高額医療費還付制度、社内ライブラリー(図書貸し出し制度)
休日休暇は
完全週休二日,土曜,日曜,祝日,冬季,育児,介護
どんな選考プロセスか
面接2~3回予定(筆記試験なし)
▼1次面接:人事マネージャー+現場メンバー
▼2次面接:役員
▼最終面接:社長
▼条件面談
会社概要
社名
非公開
事業内容・
会社の特長
「外部人材を活用した経営コンサルティングサービス」を提供している企業です。50代の大企業の元役員クラスや、実働力の高い30~40代の若手プロフェッショナル、コンサルティングファーム出身者などを中心としたの専門家のネットワークを有しており、企業の経営課題を解決しています。
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