- なぜ募集しているのか
- 今後の事業規模の拡大を踏まえた国内外での人事制度、体制の整備を行い、また企業や工場のM&Aを見越した体制・制度の整備・拡充を図るため募集を行います。
- どんな仕事か
-
【仕事内容】
同社の人事部のチーフとして下記の業務をご担当いただきます。
【具体的には】
・人事企画、立案、運用
・人事システム管理・活用
・同一労働同一賃金対応
・働き方改革の推進等
・人事規程管理/メンタルヘルス対応
・社内ルール見直し、アップデート
・経営層との打ち合わせ
・社内への周知、伝達
・労務問題解決
【入社後は】
入社後はお任せ出来る業務から担っていただきます。
本ポジションは、全ての人事領域に統合的に関与し、会社の人事管理全体を支えるお仕事です。
適性と実績次第では、将来の人事の幹部候補としても期待します。 - 求められるスキルは
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必須 【必須要件】下記、いずれか必須
・人事制度の企画立案の経験(3年以上)
・経営企画、経営管理等の管理系の業務経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 大阪府
- 勤務時間は
- 8:40~17:20 (所定労働時間:7時間40分/休憩時間:60分)
★フレックスタイム制(コアタイム:有 10:00~15:00)
※残業時間:月平均16時間程度 - 給与はどのくらい貰えるか
- 500万円~800万円
- 待遇・福利厚生は
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■退職金制度■福利厚生カフェテリアプラン/退職金(前払い・確定拠出年金を選択可)/持株会■従業員持株会制度■カフェテリアプラン(選択型総合福利厚生制度)■メンタルヘルスサポート■クラブ活動(野球、サッカー、バレーボール、テニス、スキューバダイビング、マリン、アウトドア、囲碁将棋、茶華道、書道など。本社には旅館並みの和室も有ります)■レクリエーション(社員旅行)制度、■借上げ寮(自宅から通えない場合、年齢に応じて検討します)■育児介護休業■企業年金(前払い退職金制度。日本版401k)■財形貯蓄■職務発明対価制度など - 休日休暇は
- 完全週休二日,土曜,日曜,祝日,夏季,冬季,GW,産前・産後,育児,介護,特別
- どんな選考プロセスか
- 面接2回
掲載期間21/12/20~22/01/16
求人No.ENAA-285334