社内SE(管理職候補)【東京】 新設部署立ち上げメンバー募集!
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掲載期間21/12/20~22/01/16 求人No.ENAA-266692

社内SE(管理職候補)【東京】 新設部署立ち上げメンバー募集!

社内SE・システム管理

年収500万円~749万円
英語力不問転勤なし土日祝休み
募集情報
なぜ募集しているのか
■組織体制整備のための増員募集
ファンド『アドバンテッジパートナーズ』からの出資を受け、IPOを目指す体制整備の一環として、会社事業を支えるITインフラの管理や情報セキュリティ強化も経営課題となっているための募集です。
どんな仕事か
<ミッション>
各種情報、派遣契約情報、技術社員の毎月の稼働状況等の管理システムの強化、事業発展のためのITシステムの運営管理をお任せいたします。

【具体的には】
・業務システム等の要件定義・設計、運用テスト管理、プロジェクト管理
 ∟現在は「FileMaker」を利用して、業務管理を行っております。
・情報セキュリティ体制の構築・運用
・IT資産(PC、サーバ、ネットワーク機器)の保守・運用
・ITヘルプデスク業務

◎1,500名以上の技術社員の各種情報、派遣契約情報、技術社員の毎月の稼働状況の管理はシステムに依存している中、より一層の事業の発展のためITシステムの運営・管理を的確に実施する専任ポジションを新設いたしました。

<入社後は...>
まずは事業内容や会社についてなどをお教えいたします。その後、管理部の担当者と一緒に業務を進めていただきます。

◎初めてのポジションの採用です。難しいこともあるかもしれませんが、裁量をもって業務進めて行くことができる環境です!
求められるスキルは
必須 【必須要件】※下記いづれか
■社内SEのご経験
■業務システム開発経験

◎新規部署立ち上げ1人目の採用です!スキルも大切ですが、部署立ち上げを「面白そう!」と思っていただける方、主体的に動いていただける方を求めております。
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都
勤務時間は
9:00~18:00 (休憩60分)
※社内で初めてのポジションです。裁量をもって業務を行っていただくため業務量についてはご自身で調整いただく形となります。(全社の平均残業時間は月40時間以下です。)
給与はどのくらい貰えるか
500万円~700万円
待遇・福利厚生は
■マッチング制度:希望と適正検査等を参考に配属先を決定 ■e-ランニング:50種類以上の資格取得サポート制度 ■資格取得・合格お祝い金支援制度  ■資格手当 ■社内研修会&懇親会  ■個別資格勉強会(有資格者への相談や勉強会等のサポート制度) ■全社フォロー制度 ■総合レクリエーション ■フォトコンテスト ■ベネフィットワン会員 ■社宅制度 ■定期健康診断 ■社宅あり※当社規定 ■家族手当(配偶者月額1万円、子供1人につき月額5000円)■現場・皆勤・資格手当など ■慶弔見舞金 ■結婚・出産祝金あり※当社規定あり
休日休暇は
完全週休二日,土曜,日曜,祝日,夏季,GW
どんな選考プロセスか
面接2回予定
1次面接(部長、次長)
2次面接(常務、社長)
会社概要
社名
非公開
事業内容・
会社の特長
建築専門の人材派遣会社としてオフィスビルや高層マンション、商業施設などの建築、道路や河川、橋やダムなどの土木、その他、空調設備や電気設備などの工事を建築会社と共に手掛けています。

【同社の特色】
技術者一人ひとりの技術を高め、お客様の事業に貢献すべく会社として取り組んでいます。特に若手技術者の採用と育成に力を入れており、40代以下の技術者が全体の86.3%を占めており、20代は全体の63.8%を占めています。
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