社内SE(新サービスのシステム運用担当)◎ 女性専用フィットネスクラブ/業界NO.1会員数
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掲載期間21/12/20~22/01/16 求人No.ENAA-258253

社内SE(新サービスのシステム運用担当)◎ 女性専用フィットネスクラブ/業界NO.1会員数

社内SE・システム管理

年収400万円~649万円
英語力不問転勤なし土日祝休みポテンシャル採用(未経験可)
募集情報
なぜ募集しているのか
会員数・店舗数ともに業界No.1を誇る同社ですが、今後はリアル×オンラインをかけ合わせた新しいフィットネススタイルを展開しようとしています。新たなサービスを伸ばしていくためにも同ポジションを強化していきます。
どんな仕事か
社内SEとして、基幹システムや業務システムの構築から運用、改善を担当します。
開発作業やプログラミングは外注しているため行いません。現場の要望や現行システムの課題を基にした改善提案や、下請け会社への指示をメインで担当いただきます。

【業務詳細】
新サービス(オンラインフィットネス)に携わっていただきたいと考えております。
現在は会員様にのみリリースしておりますが、来春を目途に会員様ではない方のサービス提供をする予定です。
より同社サービスをみなさまに安心してご利用いただくために重要なミッションとなっております。

今後は新しくリリースするサービスや既存サービスをITの観点からカーブスの体現してきたい「ミッション」や「ビジョン」を実現出来るように一緒に考えて創って頂きたいです。

【新サービスについて】
2020年秋より、オンラインサービスをリリース。自宅に居ながら店舗でのトレーニングを実現できるリアル×バーチャルの新サービスです。50~70代の女性をメインターゲットとしていた事業モデルから新たに40代までターゲットを広げ、事業拡大を目指します。

【入社後の流れ】
入社後1ヶ月間:理念研修など座学研修中心
1ヶ月~3カ月:先輩社員とOJT形式で、システムの仕様などを覚えていただきます。
3カ月~:実務に入っていただきます。
※新サービスのため、お客様との電話対応も発生いたします。
求められるスキルは
必須 【必須要件】
・何らかのプログラミング経験
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都
勤務時間は
9:00~18:00(08時間00分 休憩60分)
1ヶ月単位の変形労働時間制/月間総労働時間:171~177時間
※月平均残業時間:30時間~40時間程度
給与はどのくらい貰えるか
400万円~600万円
休日休暇は
完全週休二日,土曜,日曜,祝日,夏季,冬季,GW,産前・産後,育児,介護,特別
どんな選考プロセスか
面接2回
書類選考→適性テスト(性格・学力)→1次面接→最終面接
会社概要
社名
非公開
事業内容・
会社の特長
「21世紀のヘルスケア産業」にむけた複数の新事業展開を行ってる会社です。
女性向けフィットネスクラブを国内約2000店舗展開してきましたが、今後は既存事業から派生した様々なサービス展開・商品開発をしていきます。(新規事業のテーマは運動、食事、地方創生など様々)

ヘルスケア産業は、いま最も注目されている成長産業のひとつです。国民の4人にひとりが65歳以上という超高齢社会を迎えた日本は、今後、高齢化はますます進み、10年以内には3人にひとりが65歳以上という時代をむかえます。高齢化によって起きる問題は様々ありますが、なかでも特に大きな問題は、国民の健康問題です。年齢を重ねるにつれて増加する病気や介護。もし、国民の大半が病気で治療や介護が必要ともなれば、まさに国家存亡の危機です。
深刻な状況を受け、政府は、国家戦略としてヘルスケア産業のマーケットを2020年には10兆円(現在の2.5倍)に引き上げる政策をとっています。そのため、ヘルスケア産業はいま、大きな追い風を受け、急成長しています。ヘルスケア産業のフロントランナーとして「病気と介護の不安のない社会をつくる」こと。それが、私たちの使命です。
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