【積極採用】ITコンサルタント職/前給与以上オファー/外資系コンサルティングファーム/~2500万円
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掲載期間23/04/14~23/04/27 求人No.ISLA-1220-st-03

【積極採用】ITコンサルタント職/前給与以上オファー/外資系コンサルティングファーム/~2500万円

戦略コンサルタント

年収1750万円~2499万円
海外展開あり(日系グローバル企業)株式公開準備ベンチャー企業海外出張土日祝休み3,000万円以上資金調達済海外転勤年収600万以上
募集情報
なぜ募集しているのか
業務拡大に向けた増員募集
どんな仕事か
【業務内容】
〇お客様のビジネス目標の達成に重点を置き、お客様とともに課題形成するフェーズから参画し、FPTグループのデジタル技術基盤を活かした、コンサルティングを担当していただきます。
〇幅広い業界の大手クライアントに対して、長期的にIT戦略立案・戦略的アウトソーシングの提案からアプリケーション/インフラの運用改善、また必要に応じて追加開発にともなうプランニング、要件定義、設計、開発マネジメント等を行っていただきます。

【主なクライアント】
・国内の金融業、製造業、流通業、等々多岐にわたる大手企業がクライアントです。
・大手飲料メーカー、大手通信キャリア、大手自動車会社、大手電力会社、大手保険会社、大手信託銀行、大手航空会社、大手家電メーカー 等

【会社、仕事の魅力】
・FPTコンサルティングジャパンは、3年で売り上げ300%UPという急成長を遂げている企業です。
・日本の高い技術力、品質へのこだわりとベトナムの勤勉で豊富なITエンジニアリソースを融合することで、技術、品質、コストにおける競合優位性を確保している企業です。
・外資系ならではの風通しのよいオープンマインドな職場環境が整っています。従業員の9割がベトナム人ですが、大多数の方は日本語が堪能ですので、社内でのコミュニケーションも円滑に行われています。
・若い会社でこれから作っていく会社です。自ら考えてビジネスを作ったりすることで、会社をデザインしていける場があります。
・戦略設計や企画・立案を行うだけにとどまらず、導入、開発、運用、保守にいたるまでの一貫したビジネスとテクノロジーに関わることができます。
求められるスキルは
必須 【MUST】
〇下記のいずれかの経験がある方。
・コンサルティングファームでITコンサルタント経験が3年以上ある方。
・Sierでのシステムエンジニア経験があり、上流工程(課題分析、要件定義など)の経験が3年以上ある方。
〇上記に加え、担当顧客の業界知識、業務知識に精通している方。
歓迎 【WANT】下記の知識、スキル、経験がある方、尚可。
・最新技術(AI、IoTやクラウド、マイクロサービスなど)への関心・知識・経験がある方。
・グローバル案件の担当経験、外国企業や外国人との実務経験がある方。
・オフショア開発に関連する経験がある方。
・高い英語力がある方。

【求める人物像】
・結果重視、問題解決に注力して推進する力をお持ちの方。
・強いロジカルシンキングがある方。
・オープンマインドで、高い適応の能力で、新しいことへの挑戦が好きな方。
・チームワーク精神をお持ちの方。

【採用者の出身企業】
・コンサルティングファーム出身者多数。(アクセンチュア、PwC、デロイト、キャップジェミニ、シグマクシス、日立コンサルティング等々)
・元アクセンチュア会長の森正勝氏がエクゼクティブアドバイザーとして就任。
募集年齢(年齢制限理由) ~49歳まで (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態は
正社員
どんなポジション・役割か
ITコンサルタント
どこで働くか
東京都
勤務時間は
・9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分、休憩時間:60分)
・時間外労働:あり(平均月40時間程度)
給与はどのくらい貰えるか
想定年収: 500万円~2500万円(年俸制制度 報酬額の1/12を毎月支払)
※経験・能力を考慮の上、決定する。
待遇・福利厚生は
・厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金
・慶弔見舞金
・総合福利厚生サービス(ベネフィットステーション)
・2年目より年一回ベトナムへの往復航空券制度、社員旅行
・青年団体活動、安全衛生委員会
・社内イベント:新年会、花見、運動会、Music Festival、Parents Day、Women’s Day、Men’s Day、Kid’s Day など 
・クラブ活動:英語、ベトナム語、日本語クラス、フットサル、バドミントン、ゴルフ、写真 など

・通勤手当:月2万円まで
・職務手当
 ※マネージャクラス以上の場合:裁量労働制(役職手当 月24万~)を含む
 ※シニアコンサルタント以下の場合:職務手当(月40時間の固定残業手当 9万円~)を含む
休日休暇は
・完全週休2日(土曜日、日曜日)
・夏季休暇、年末年始休暇、会社創立記念日、ベトナム旧正月
・有給休暇(10日~20日、消化率8割以上)、特別休暇
・年間休日日数:125日
どんな選考プロセスか
・書類選考→1次面接(人事、オンライン)→2次面接(事業部長、オンライン)→役員面接(対面)→内定
※応募書類:履歴書、業務経歴書
※筆記試験:無し
※マネージャー以下の方は基本的に2回で内定
※幹部候補の方は、グローバルボードメンバーと面談するケースもあり
会社概要
社名
非公開
事業内容・
会社の特長
1.IT(情報処理技術)及びプロジェクトマネジメントに関するコンサルティング
2.デジタルトランスフォーメーションに関するコンサルティング
3.IT(情報処理技術)を活用した業務改善に関するコンサルティング
4.コンピュータシステム、ソフトウェア、ハードウェアの開発及び販売
5.前各号に附帯する一切の事業

・FPTソフトウェアは、グローバル全体で社員数15000名、売上約400億を誇り、ベトナムSIerとして、最大手かつ、最も急速に発展しているソフトウェアアウトソーシング/オフショア開発を得意とする企業です。
・FPTコンサルティングジャパンは、お客様へ質の高いデジタル変革(DX)サービスをお届けし、FPTジャパンホールディングスの将来を担うコンサルタント集団となることを目的にし、ベトナム最大のIT企業FPTソフトウェアの日本法人として2019年7月に設立しました。
・企業にとってデジタルトランスフォーメーションが必須とされる現在、DXを推進する際のお客様との共創はDXを実現させるために必要となりますが、エンドツーエンド(ワンストップ)で提供できる企業はほとんどありません。そこで、当社はFPTジャパンホールディングスグループが抱える約1,700人のリソースのみならず、ベトナム本社FPTソフトウェアの約16,000人というリソースを効果的に活用し実現します。
・FPTコンサルティングジャパンは、幅広い領域のお客様に対し、質の高いDXサービスをご提供するコンサルティングプロ集団として、前進を続けていきます。
設立
・2019年7月25日
資本金
7,000万円
売上高
非公開
従業員数
90名
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