- どんな仕事か
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【業務内容】
・クレジットカード会社におけるコンプライアンス業務
【具体的仕事内容】
(1) 全社的リスク管理（ERM）活動
(2) AML/CFTに関連する業務
(3) 業務の適切性の検証
(4) 社内インシデントの統括管理（原因分析、再発防止策の検証等）
(5) 法令遵守等の研修
(6) その他コンプライアンスに関する事項
【職種の特徴】
コンプライアンスに関するの社内ルールの制定、その他仕組みを構築するような企画活動と、
コンプライアンスを全社的に浸透させていく推進活動の両面の活動を行っております。
また、社内各部門（第1線）の活動が適切であるか、検証、評価し、助言・提案する役割を担っています。
◆教育制度
・入社時研修
・管理職研修
・次世代リーダー育成研修
・女性管理職育成研修
・公募制による各種研修
・その他業務知識習得研修 他
◆その他社内制度
【1on1＿上長と部下の1対1によるミーティング】
■社員の成長に合わせた能力開発を支援する制度
【社内表彰制度】
■年齢や社歴に関わらず優秀な成績や成果を成し遂げた個人、チームを表彰する制度 - 求められるスキルは
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必須 ◆コンプライアンス業務の実務経験（2年以上）歓迎 ・AML/CFTに関連する実務経験者を優先
・業務監査（検証）の実務経験（クレジット事業であれば尚よし）募集年齢（年齢制限理由） 27歳～39歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため） - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都千代田区紀尾井
〈アクセス〉
東京メトロ銀座線・丸の内線「赤坂見附駅」D出口より徒歩1分
福岡県福岡市博多区博多駅前
〈アクセス〉
ＪＲ「博多駅」博多口 徒歩9分
※屋内喫煙可能場所あり - 勤務時間は
- 9:00～17:30（休憩1時間）
フレックスタイム制あり（コアタイム12:00～15:00）
リモートワーク可
※業務内容に応じて出社が必要な場合は、出社いただきます。 - 給与はどのくらい貰えるか
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想定年収 500万円 ～ 700万円
※給与詳細は経験、業績、スキル、貢献に応じ、当社規程により決定致します。
業績賞与
年2回（4月・10月）
※会社の業績および勤務成績に応じて支給 - 待遇・福利厚生は
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■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・時間外勤務手当
・通勤交通費
・退職金制度有：確定拠出年金制度
・財産形成貯蓄制度（一般・住宅・年金財形）
・共済
・定年再雇用制度
・PayPayカード健康保険組合(健保連の保養所施設利用、家族健康診断補助、インフルエンザ予防接種補助 等） - 休日休暇は
- 完全週休2日制（土・日・祝日）
※土曜、日曜、祝日出勤の場合あり（振替休日取得）
※年間休日122日（2020年度実績）
・有給休暇
・年末年始休暇
・特別休暇
・積立年休
・課題解決休暇
・育児休暇
・介護休暇 他 - どんな選考プロセスか
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・書類選考
・一次面接（WEB）
・最終面接（WEB）
掲載期間22/07/04～22/07/17
求人No.HBC-2366
