人事労務担当 【明光ネットワークグループ／創業から黒字経営】
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掲載期間22/01/04～22/01/17 求人No.ENAA-290758

人事労務担当 【明光ネットワークグループ／創業から黒字経営】

人事（採用・教育など）

年収400万円～499万円
ベンチャー企業転勤なしポテンシャル採用（未経験可）
募集情報
なぜ募集しているのか
現在、採用担当が労務業務を兼務しているため専任の担当を募集いたします。
どんな仕事か
人事労務担当として以下業務お任せいたします・

【具体的な業務内容】
◆賃金管理
∟給与賞与計算など
◆就業管理
∟勤怠管理、勤怠情報分析など
◆行政手続対応
∟社会保険手続、年末調整、証明書発行、高年齢者雇用状況報告書提出
　障害者雇用状況報告書提出、36協定更新届出など
◆その他社内事務業務等　※一部、社労士事務所に業務委託。

入社直後は給与計算をメインに労務業務をお任せします。
ゆくゆくは下記業務を幅広くお任せしたいと考えております。
求められるスキルは
必須 【必須要件】
・人事労務経験1年以上
（給与計算/入退社手続き/社保加入手続きの、いずれか1つ以上の業務経験）
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都
勤務時間は
10:00～19:00（休憩時間60 分）
平均残業時間：20時間程度
給与はどのくらい貰えるか
400万円～450万円
待遇・福利厚生は

・社員持株会制度
・育児休暇制度
・短時間勤務制度
・家賃補助制度
・転勤補助制度
休日休暇は
完全週休二日,土曜,日曜,祝日,夏季,冬季,GW,産前・産後,育児,介護,特別
どんな選考プロセスか
面接3回※適性テストあり
▼1次面接
▼2次面接
▼最終面接（役員）
会社概要
社名
非公開
事業内容・
会社の特長
【事業の特徴】
生徒一人ひとりの個性に合わせた指導ができる「個別指導」のパイオニアを明光義塾を展開しています。
個別指導のシステムが開発されてから50年以上の年月が過ぎています。学習塾業界において教室数は国内最多、全国2,000教室以上です。同社は明光義塾を運営するフランチャイジーの中でトップの実績を残しています。

【明光義塾のトップフランチャイジー】
2014年より東証1部上場の「株式会社明光ネットワークジャパン」グループへ参画。会社として同社ならではのチャレンジ精神の元、教育事業を展開。明光義塾のフランチャイジーの中で教室数・生徒数・売上・利益全てにおいてNo.1です。

【現場主導の教育カリキュラム】
同社は、学ぶ力だけでなく「生きる力」の向上を追求する教室作りが生徒・保護者から評価されています。
教室長が自由な発想で作る体験学習や課外授業など、現場に合わせたカリキュラム作成が特徴です。
職種
管理部門系 人事（採用・教育など）
業種
その他(インフラ・教育・官公庁など) 教育・学校
勤務地
東京都
こだわり条件
ベンチャー企業/ 転勤なし/ ポテンシャル採用（未経験可）
若手ハイキャリアのスカウト転職ならAMBI（アンビ）
AMBIは若手ハイキャリアのためのスカウト転職サービス。年収500万円以上の案件が多数。応募前に合格可能性を判定できる機能や、職務適性がわかるツールなど独自機能が充実。大手からスタートアップ・行政など、ここにしかない募集も。
この求人にエントリーします。
若手ハイキャリアのスカウト転職