キャリアカウンセラー/未経験歓迎/リモートワーク可 /ユーザーに寄り添ったキャリアトレーニング事業
の転職・求人情報はすでに掲載が終了しております。
掲載時の情報は、ページ下部からご覧いただけます。
最近ご覧になった求人に基づいたおすすめの求人
以下、掲載終了した転職・求人情報です。
掲載期間22/01/11~22/01/24 求人No.ENAA-285650

キャリアカウンセラー/未経験歓迎/リモートワーク可 /ユーザーに寄り添ったキャリアトレーニング事業

人材コンサルタント・コーディネーター

年収400万円~599万円
英語力不問転勤なしポテンシャル採用(未経験可)フレックス勤務リモートワーク可能
募集情報
なぜ募集しているのか
同社は成長フェーズのスタートアップベンチャーです。ゲームチェンジャーとして歴史に名を刻むため、“ユーザー(キャリア相談者)” からマネタイズに繋げるビジネスモデル構築を目指しております。
法人からフィーをもらうこれまでの人材ビジネスとは異なり、同社は個人からご料金をいただくキャリア相談のマーケットを0から開拓しております。一つ一つの成果の積み上げがダイレクトにマーケットを作ることに直結し、これまでの日本にはなかった新しい文化となるビジネスに成長していくのを当事者として推進いただける新しいメンバーを募集します。
どんな仕事か
同社が運営するキャリアのパーソナルトレーニングのカウンセラーとして、無料カウンセリングのご予約をいただいたお客様と面談を行い、現状把握・課題分析から「どう生きたいか」を叶えるための提案をしていただきます。カウンセリングチームの受注率向上のため、既存の手法にとらわれないサービス開発を含めた営業戦略を経営陣とともに磨いていただきたいと考えております。

【カウンセリングの流れ】
ヒアリング:WEBで当社のサービスに興味を持ち、問い合わせて頂いたお客様と1対1の面談を実施。
いま何に悩んでいるのか、5年後にどうなりたいのかヒアリングをしながら、過去の体験や現在の生活環境も確認していただきます。※1日あたり4~6件のカウンセリングを実施。

◆現状把握&課題特定:モチベーションの源泉や思考の癖など心理学的アプローチから、今悩んでいることの根本的な課題を分析し、明らかにします。
◆サービス紹介&プランのご提案:お客様の抱える課題や「どう生きたいか」を考慮して、個別でプログラムをカスタマイズして目標達成に向けたアクションプランをご提案。
◆入会申し込み:サービス内容にご納得頂けたらその場で入会申込の手続きへ。他社サービスとの比較を含め引き続き入会を検討されるお客様には、その後のフォローも実施。

【同社の特徴】
「どう生きたいかでキャリアを決める」というビジョンの下、キャリア版「ライザップ」のような形で短期間でユーザーに寄り添う、キャリアのコーチングサービスを運営しています。
サービスの独自性からユーザーは毎月増加しており、5期目にも関わらずすでに黒字化しております。

【評価制度】
評価制度では、パフォーマンス(結果)とバリュー体現(プロセス)を1:1で評価しています。
評価結果に基づいて半期ごとに昇給/降給を改訂します。
成果を上げて入社後間も無くリーダーやマネージャーに昇格される方もいらっしゃいます。
求められるスキルは
必須 【必須要件】
法人向けの折衝経験をお持ちの方
┗大手メーカーでの市場調査、インターネット企業のWebマーケ、コンサルティングファーム出身の方がご入社されています!
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都
勤務時間は
フレックスタイム制(コアタイム無/実働8時間、休憩60分)
※月平均残業時間45時間程度
給与はどのくらい貰えるか
400万円~550万円
待遇・福利厚生は
・リモートワーク可(一部従業員利用可)
・出産・育児支援制度(一部従業員利用可)
・定年制(60歳)
・PC貸与あり
・部活動あり
・POSIWILL CAREERトレーナーによる1on1
・社員同士のシャッフルランチ
・キャリアコンサルタント資格取得の補助金あり
休日休暇は
週休二日,シフト制,夏季,冬季,GW,リモートワークOK
どんな選考プロセスか
面接2~3回 ※オンラインで全て完結 
(1次面接通過後にSPI試験・リファレンスチェックあり)
会社概要
社名
非公開
事業内容・
会社の特長
【キャリア相談実績10,000人!業界に新しい風を吹かせるサービス事業を展開】
同社は「社会的に正解である選択より、自分なりの正解を定義できる世の中に」という思いの下、下記のサービスを展開しています。

◆自社サービスについて
キャリアに悩む若年層を対象にした「キャリアのパーソナルトレーニング」サービスです。これまでのキャリア支援サービ スは企業から料金をいただいて、個人は無料で使えるというのが一般的でした。そんな中、同社は日本で初めて個人から料金をいただき、人材紹介を行わないことでフラットに転職者の方と寄り添えるサービスを運営しています。

【ミッション】
キャリアというと、職業選択の話に終始するけれど、本来は生き方そのもの。 どう生きてきたか?どう生きていきたいか?そのためになにをやるのか?を、お客様と一緒に考えることが同社の役目です。 精神的な豊かさを増して、「自分って幸せだな」と感じる人が増える国にしていくことが、同社の目指すゴールです。
若手ハイキャリアのスカウト転職ならAMBI(アンビ)
AMBIは若手ハイキャリアのためのスカウト転職サービス。年収500万円以上の案件が多数。応募前に合格可能性を判定できる機能や、職務適性がわかるツールなど独自機能が充実。大手からスタートアップ・行政など、ここにしかない募集も。
若手ハイキャリアのスカウト転職