- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴い、共に事業をスケールさせてくれるメンバーを募集開始します。 将来的なコアメンバーとなっていただくことを見越した採用のため、『将来的に裁量を持って仕事を行いたい!』『組織の拡大フェーズを体感したい!』という方、ぜひご応募ください。
- どんな仕事か
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昨年度設立の人材紹介事業部におけるキャリアパートナー職として、主に、以下の業務をご担当して頂きます。
<具体的には>
(1) ご登録頂いた求職者様のキャリアカウンセリングと、その方に合ったお仕事のご紹介
(2) お取引先様の人事部、経営陣とやりとりをし、人材採用の要件に合わせた人材のご紹介
ご登録頂いた求職者様とお電話や対面で面談を行い、キャリアカウンセリングと、ニーズに合った求人のご提案からスタートし、その後転職が決まるまで転職活動のサポートを二人三脚で行っていただきます。
※飛び込み営業は一切ございません。Webなどで問い合わせをいただいたお客様にお電話や対面で面談をする形となります。
※主にオフィス内でのお電話・対面業務となり、オフィス外に外出することはほとんどございません。
■1日の面談数:3~5件
■求職者の層:業界未経験者が5~6割くらい
<魅力ポイント>
現在、他の業界からも注目を集めているほど成長性の高い「不動産×テクノロジー(不動産テック)」に携わることが出来ます。顧客の流入は、自社サイトを通して行っています。また、近年日本国内で少子高齢化や市場の成熟により、国内から海外への不動産投資に切り替える投資家が増えています。高い利回りや通過分散、節税効果により、ニーズが高まっているため、同社の事業もさらに拡大していくと言えます。 - 求められるスキルは
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必須 営業や販売などで数字を追うご経験が1年以上ある方(業界、個人・法人不問)
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 10:00~19:00(実働8時間)※20:30完全退社
月あたりの残業時間 平均20時間 - 給与はどのくらい貰えるか
- 400万円~500万円
- 待遇・福利厚生は
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資格手当:宅地建物取引士免許保持者のみ月15,000円
クロスボーダー休暇手当(正社員のみ):連休中の当社商圏内海外旅行支援手当(上限100,000円/年)
レベルアップ手当:各種試験受験料会社負担(宅地建物取引士免許受験料、TOEIC受験料)
ビジネス図書買い放題制度:ビジネス書籍代会社負担 - 休日休暇は
- 完全週休二日,土曜,日曜,夏季,冬季,GW,産前・産後,育児
- どんな選考プロセスか
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面接回数2~3回(適性検査あり)
一次面接(代表取締役)→最終面接(現場社員)
掲載期間22/01/11~22/01/24
求人No.ENAA-272314