- なぜ募集しているのか
- マザーズ上場を果たし業績を伸ばしています。より業績を伸ばすために、この度増員することになりました。
- どんな仕事か
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◆ミッション
給与計算、勤怠管理などを中心とした労務業務全般をお任せします。
<仕事内容>
・給与および就業管理業務
・ 給与計算、社会保険手続き
・ 福利厚生に関わる各種手続き
・ 勤怠管理
・ 入退社/各種異動/身上変更等の手続き対応
・ 関連法令改正時の対応、規程改訂等
・ 労務Gとして、制度企画関連業務に関与(プロジェクト等)
<このポジションの魅力>
上場企業の労務担当として、幅広い業務に加えて、自ら裁量を持って仕事にチャレンジできます。
また、労務業務というと「決まった作業の繰り返し」をイメージされるかもしれませんが、弊社では常に実務のアップデート・効率化を進めています。そのため、日々の業務についても従来の方法にとらわれず、これまでのやり方を改革しながら社内マニュアルを新しく構築して行くことができます。 - 求められるスキルは
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必須 【必須条件】
・給与計算、社会保険関連業務のご経験がある方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 9:30~18:30(実働8時間) 月あたりの残業時間平均35~45時間
※現在コロナウイルスの感染防止対策として、特例で10:30~19:30で対応しております - 給与はどのくらい貰えるか
- 480万円~600万円
- 待遇・福利厚生は
- ストックオプション制度、部活動支援制度
- 休日休暇は
- 週休二日,土曜,日曜,祝日,夏季,冬季
- どんな選考プロセスか
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面接は2~3回を予定しています。
書類選考→1次面接→(社員面談)→2次面接→最終面接
掲載期間22/01/11~22/01/24
求人No.ENAA-285993