- なぜ募集しているのか
- 現在の人事責任者が、グループ会社に転籍 となるため、後任の方を募集しています。
出向後も同ビルにて勤務のため、 引継ぎ や 質問 対応も 可能です 。 - どんな仕事か
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人事部門の責任者として、組織マネジメントと通常業務をお任せいたします。
【業務内容】
◆人事採用 新卒年間 15 名、中途年間 3 名、アルバイト年間 700 名
・採用設計(人員計画、募集要項作成、媒体選定・広告運用)
・選考運用
セミナーや面接などは専任担当者が実施しますがゆくゆくは実施いただきます。
◆人事制度企画
賞与や昇給など、人事評価に関わる部分を経営陣とともに変更し、人事部メンバーとともに運用いただきます。
◆人事労務
人事管理(入退社異動管理)、勤怠管理(勤怠情報分析)賃金管理(賞与計算、給与計算)、行政対応(社保、年末調整、各種届出)
安全衛生(健康診断)、ほか各種規則規程、就業規則の変更など - 求められるスキルは
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必須 ・事業会社での採用と労務の実務経験
・マネジメント経験(人数やレイヤーは問いません) - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 10:00~19:00(休憩時間60 分)
- 給与はどのくらい貰えるか
- 500万円~600万円
- 待遇・福利厚生は
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・社員持株会制度
・育児休暇制度
・短時間勤務制度
・家賃補助制度
・転勤補助制度 - 休日休暇は
- 完全週休二日,土曜,日曜,祝日,夏季,冬季,GW,産前・産後,育児,介護,特別
- どんな選考プロセスか
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面接3回※適性テストあり
▼1次面接
▼2次面接
▼最終面接(役員)
掲載期間22/01/11~22/01/24
求人No.ENAA-278087