- なぜ募集しているのか
- 成長著しい同社で、ビジネスパートナーとの関係構築は事業拡大に向けて重要な役割になります。その中で今回はビジネスパートナーとの契約や市場分析等ができる方を募集します。事務経験はなくても営業からのキャリアチェンジ等は大歓迎です。成長したい方には協力する自信があります！ぜひ仕事に対して意欲的な方の募集をお待ちしてます。
- どんな仕事か
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【業務概要】
本募集ポジションとしてご入社いただく方には、経営状況を把握し臨機応変に対応しながら、同社の重要な経営課題といえる「的確な人的リソースの確保」を進め、また、それに伴う首都圏のIT企業を中心とした戦略的パートナーシップの締結を推進していただきます。
【具体的な仕事内容】
・各種データ集計、グラフ化(月次売上集計・BP情報管理表集計・エンジニアDB数／案件数推移集計)
・資料作成(EPF活動報告資料作成・各種社内勉強会資料作成・社外向け資料作成)
・業務フロー構築(EPF統括部・EPF推進G内の新規運用フロー構築)
・グループ会社提案進捗管理(SHIFT案件／EPF案件管理表作成・候補者提案数管理・候補者ステータス管理)
・顧客商談
【想定できるキャリアパス】
ご自身の適性と希望に応じてキャリアをご形成いただけます。
・人事担当（正社員採用／アルバイト採用／人事企画／労務など）とのジョブローテーションによるキャリア拡大
・エンジニア業務委託／派遣、アルバイトも含めた重要かつ膨大な人材リソースを管轄する部署の部長として、同社の事業計画と人材方針に基づく予算および部署運営方針の策定・実施
【ご入社後の流れ】
座学研修よりも実務を通じて業務を覚えていただきます。
同社は成長スピードが早い事が特徴です。その為、OJTをメインとして教育体制でより早く独り立ちをして頂く予定です。質問等があれば小さな事でも聞いてください。成長に貪欲な方には非常に協力的ですのでご安心ください！ - 求められるスキルは
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必須 【必須要件】
・営業（もしくは営業関連部門）経験
・Microsoftofficeスキル（Excel、PowerPointなどでのVLOOKでのデータ集計や資料作成） - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 9:00～18:15（休憩12:00～13:00、15:00～15:15／実働8時間）
時間外労働の有無：あり／月あたりの残業時間 平均20～30時間 - 給与はどのくらい貰えるか
- 400万円～450万円
- 待遇・福利厚生は
- 選択制確定拠出年金制度、直営保養所、フィットネスクラブ、グラウンド、ゴルフ場、ディズニーランドの 低価格利用
- 休日休暇は
- 完全週休二日,土曜,日曜,祝日,夏季,冬季,GW,産前・産後,育児,特別
- どんな選考プロセスか
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書類選考⇒面接（2回）⇒内定
※選考状況は変更する場合がございます。
※筆記テスト有（適性検査等）
掲載期間22/01/11～22/01/24
求人No.ENAA-288353
