- なぜ募集しているのか
- 欠員募集
産育休による欠員募集となります。（同社の育児休業取得率：女性社員100％／2020年度、男性社員77％／2020年度） 企業向けの保険サービスとなりますが、保険というよりは福利厚生の一環での導入となり、需要としては年々増加しているため欠員募集ではありますが、部署全体としては増員募集になります。 - どんな仕事か
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【業務概要】
企業向けのGLTD（団体長期障害所得補償保険）法人営業活動全般を行っていただきます。※既存営業メイン
▽GLTD（団体長期障害所得補償保険）とは
病気やケガで長期にわたって働けなくなったときの所得の減少をカバーするための保険。※当社ではこの保険を福利厚生サービス・重要な人事施策として、お客様に提案しています。
【業務詳細】
・営業活動
・提携先連携（損保、生保、代理店、銀行、福利厚生企業など）
・サービス内容、販売促進の企画・立案・実行
・提案資料作成
・売上数字管理
・活動報告集計
※入社後、保険募集人資格を取得頂きます。（フォロー有） - 求められるスキルは
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必須 【必須要件】
・法人営業経験をお持ちの方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 9：00～18：00（実働8時間、休憩1時間）
時間外労働の有無：あり／月 平均15時間 - 給与はどのくらい貰えるか
- 400万円～600万円
- 待遇・福利厚生は
- 社員持株会、確定拠出年制度、総合福祉団体定期保険（命保険）、GLTD（団体期障害所得補償保険）、東京都情報サービス産業健康保険組合加（保養所やレジャー施設利の優遇有）、メンタルヘルスケアサービス利、育児休業（直近2年間で10取得）、時短勤務（供の学校卒業時まで可能）、各種研修制度、資格取得報奨制度、毎週火曜・水曜ノー残業デー制度、プレミアムノー残業デー制度、「プラチナくるみん」取得、「えるぼし(認定段階3)」取得
- 休日休暇は
- 完全週休二日,土曜,日曜,祝日,夏季,冬季,GW,産前・産後,育児,介護,特別
- どんな選考プロセスか
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面接2回（筆記試験あり）
▽1次面接（副本部長）
▽最終面接（管掌役員、人事部長）
掲載期間22/01/11～22/01/24
求人No.ENAA-291289
