- なぜ募集しているのか
- 現在すでに1000社（2021年7月時点）のお客様に導入いただいている契約書レビューサービス。引き続きより多くのクライアントにご活用いただくべく、営業を加速しています。そこで、このサービスの真の価値をお客様に伝える役割を担っていただける方を募集しています。
- どんな仕事か
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LegalForceでは、ユーザー同士の学びが法務業務の課題解決に繋がると考え、
ユーザー向け施策として、ユーザー会の実施やオンラインコミュニティの運営を行っています。
【業務内容】
- ユーザー向けセミナー、ユーザー会などのイベントの企画・運営
- オンラインコミュニティの運営
- ユーザー導入事例の取材・編集
- ユーザーの協力が必要となる、社内のあらゆる施策の調整
- 他部署（カスタマーサクセス、セールス、開発部門等）とのディスカッションや各種調整
- 顧客や施策結果のデータ分析および、ネクストアクションプラン作成
- その他、カスタマーマーケティング遂行にあたりご自身が必要と考える、あらゆる活動
【仕事のやりがい】
・SaaS企業以外からも注目が高まっているカスタマーマーケティングの経験を積むことができます。
・立ち上げたての組織のため、ゼロベースで新規施策の企画運営を行うことができます。
・営業や商談とは違った形式でユーザーとコミュニケーションをとることで、新たなニーズや課題を発見することができます。
・ユーザーの声を一番近い場所で聞くことで、自社製品のアップデートに寄与することができます。
・他部署と協力しながら施策を進めることで、社内の様々なメンバーと切磋琢磨することができる環境です。 - 求められるスキルは
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必須 【必須条件】
- カスタマーサクセスまたは無形商材の提案型営業の経験
- イベント/セミナー/カンファレンス等に関する企画運営の経験
カスタマーマーケティングによりユーザーの課題を解決したいという
カスタマーサクセスマインドが重用となっています。 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 1か月あたりのフルフレックス制
1日の標準労働時間8時間
時間外労働の有無 あり／目安残業時間：40時間程度 - 給与はどのくらい貰えるか
- 400万円～580万円
- 待遇・福利厚生は
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●別途ストックオプション制度あり
●社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
●プチ食堂オフィスおかん、ウォーターサーバ
●語学学習補助（英語、日本語）
●インフルエンザ予防接種補助 - 休日休暇は
- 完全週休二日,土曜,日曜,祝日,夏季,冬季,GW,産前・産後,育児,介護,特別
- どんな選考プロセスか
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面接3回 ※選考途中にリファレンスチェックがございます。
一次選考→二次選考、SPI（性格検査）→最終選考
掲載期間22/01/11～22/01/24
求人No.ENAA-291106
