なぜ募集しているのか: 当社はクライアント企業のDX支援として様々なデジタルマーケティングソリューションで強みを発揮しています。
今後の事業拡大に向けた体制増強のため、営業活動を広く担っていただくコアメンバーを新規募集します。
どんな仕事か: 「DXソリューション営業」は、弊社すべての商材に関するマーケティングや営業活動を広く担っていいただくポジションです。
【仕事内容】
イノベーター・ジャパンでは、マーケティング、デザイン、テクノロジーなど各専門分野のスキルを用いて、ビジネスの全体像を構想、最適なソリューションを提供しています。
創業以来出版・雑誌業界のデジタルトランスフォーメーション（DX）に取り組んできた独自のノウハウを活かし、Webメディア戦略・構築・運用をワンストップで支援するほか、オンラインメディアならではのビジネスモデルに合わせたコンサルティングソリューション「MediaDX」、ファイル転送サービス「tenpu」、グローバルで豊富な実績を有するエリアマーケティングDSPを提供する英国・Blis社の日本総代理店として同社のプロダクトを日本初展開するなど、多岐にわたる事業を展開しております。

「DXソリューション営業」は、当社の専任営業としては1人目となり、社内メディアコンサルタントやディレクター、エンジニア、デザイナーと協働しながら、主力事業である「MediaDX」を中心に、当社全ての商材に関する新規案件獲得に向けた営業活動はもちろんのこと、体制構築にも携わっていただくポジションとなります。

■業務内容
・営業戦略の立案～実行
・リード獲得のためのマーケティング
・ソリューション営業（課題ヒアリング～提案～受注）
・社内のリソース調整
・顧客からの問い合わせ対応、フォロー
・提案書、見積、請求書などの各種書類作成
・営業体制の構築

■商材
・MediaDX（オンラインメディアの構築～運用・グロース支援／自社CMS）
・Blis Japan（DSP）など
＊型にはまらない無形サービスですので顧客の課題解決に向けた柔軟な提案が可能です！

■営業先
・出版社、新聞社、広告代理店など

＊入社後は経験・スキル・適性をみながら、お任せする業務範囲などを検討いたします
＊セールス専任としては1人目となりますので、営業体制の構築にも携わっていただくことを期待します！

#社会課題に挑む企業
#チャレンジできる環境
#DX推進
求められるスキルは: 必須・法人向けソリューション営業の経験（IT・Web業界）3年以上
・コミュニケーション、リーダーシップスキル（本質的な課題を認識・共有しながら、課題解決に向けて自立的に共創できる）
・当社理念への共感

歓迎【ご経験】
・セールスリーダーなどのマネージメント経験
・新規事業や体制構築などのご経験

【求める人物像】
・クライアントの本質的な課題を理解し、解決に向け価値提供したい方
・自らで考え、柔軟な視野を持って前へ踏み出すことができる方
・チームで働くことが好きで、協働を大切にできる方
・主体的に学び続けることができるできる方
雇用形態は: 正社員
※試用期間（最大6ヶ月）
どんなポジション・役割か: 【法人営業】専任1人目／リーダー候補／体制構築から新規獲得までを担う
どこで働くか: 本社（東京オフィス）：
東京都渋谷区神宮前5-42-13 TAKIビル表参道3F

アクセス：
表参道駅徒歩9分
渋谷駅徒歩12分
原宿駅徒歩9分
明治神宮前駅徒歩9分

※出勤とリモートを取り入れた「ハイブリットワーク」。
オフライン、オンラインそれぞれの良さを柔軟に取り入れ、生産性高く仕事ができる環境です。
勤務時間は: 所定労働時間：8時間／休憩時間：1時間
※固定時間制（9:00～18:00）またはフレックスタイム制（規定によりコアタイム11:00～15:00／コアタイムなしのケースあり）
給与はどのくらい貰えるか: 年収：612万円～852万円
月給：510,000～710,000円（一律支給の通勤・住宅手当込）
※基本給：480,000～680,000円
※基本給には下記割合の一定時間数の時間外労働または深夜労働に対するみなし時間外分（固定割増賃金）を含みます。
・時間外割増40h／23.095%（110,856円～157,046円）
・深夜割増10h／1.155%（5,544円～7,854円）
※みなし時間外超過分は別途支給
※昇給あり
※年収には通勤・住宅手当が含まれます。
待遇・福利厚生は: ■通勤手当（全額／上限30,000円まで）
※30,000円に満たない場合は差額を住宅手当として支給
■各種社会保険（関東ITS健保）
■ノートPC貸与
■有料セミナーや勉強会、資格支援等への一部補助あり
休日休暇は: ■完全週休2日制（土・日・祝日）
■夏期休暇、年末年始、その他会社が定める休日
■有給休暇
■リフレッシュ休暇（3年勤続毎に5日間の連休を付与）
■慶弔休暇あり
どんな選考プロセスか: ▽書類選考
▽個別面接：メンバーや役員
▽最終面接：代表
▽内定

※上記は予告なく変更となる場合があります。

#入社時期は相談可能

【新規事業開発】リーダー候補／戦略構築～新規獲得／デジタルメディアを通し顧客のDXを推進する営業職

営業（法人向け）