- なぜ募集しているのか
- 【なぜ、あなたが必要か】
▼私たちは、グローバルでトップカンパニーをめざしています。
創業以来続く「社会に貢献する」企業理念に賛同し、お客さまが抱える課題や社会背景などを踏まえ、エンジニアとして力を発揮する意欲のある仲間を募集しています。
▼現在、通信キャリア業界は、競争のさらなる激化、新サービスの展開、5Gを代表とする新しいテクノロジーの到来など様々な変革が起きています。
その中で私たちは、長年にわたり通信キャリアの事業基盤の維持や発展を支える事をミッションに、大規模な基幹システムの構築やフルアウトソースによる新サービスの運営を行い、事業を拡大してきました。
今後は、これまでの培ってきたSIやシステム構築のスキルに加え、更なる事業拡大に向け新たなテクノロジーやソリューションを活かした対応が求められてくると考えており、その対応に必要な人財を募集しています。 - どんな仕事か
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通信キャリアの新分野/デジタルソリューションに関する市場調査や顧客課題、要求に対する新サービスの提案活動、そして他業種への横展開を担当いただきます。▼提案、要件定義等の上流工程
・社会や市場の変化を捉え、顧客課題を解決するためのシステムやサービスをデジタルソリューションとして提案。
・顧客のご依頼に対応したシステム開発だけでなく、顧客が抱える課題や社会背景などを踏まえ、要求を深堀して、新サービスの企画や提案活動を推進。
▼プロジェクトのリードおよびマネジメント
・プロジェクトの各フェーズにおいて作業進捗管理、品質管理等マネジメント作業の実施、取り纏め。
・近年、アジャイル開発のニーズが高まっており、アジャイル開発でのプロジェクトのリードやマネジメントの推進。
▼設計・プログラム製造・テスト
・アプリケーション方式設計、アプリケーション詳細設計の実施、取り纏め。
・プログラミング/単体テストの取り纏め、結合テスト、総合テスト等の実施、取り纏め。
・近年、アジャイル開発のニーズが高まっており、アジャイル開発手法の取り入れやアジャイル開発自体のリードの推進。 - 求められるスキルは
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必須 【最終学歴】
・ 大卒以上
【必須条件】
・IT実務経験(4年以上)
・アジャイル開発経験もしくはアジャイル開発など新しいことに取り組む意欲のある方(業種を問わない)歓迎 【歓迎条件】
・IT実務経験の中で提案やコンサルティングの経験があること。
・IT実務経験の中で要件定義/基本設計等の上流設計の経験があること。
・アジャイル開発経験の中でスクラムマスターの経験があること。
・通信キャリア分野での業務経験があること。
【求める人物像】※人柄・コンピテンシー・期待行動 等
・リーダーとして組織やチームを先導する意欲のある人財を求めます。
・弊社内外のソリューションやテクノロジーを広く知り、それらを組み合わせて新サービスや新ソリューションの開発や提案をリードする人財を求めます。 - 雇用形態は
- 正社員（試用期間3カ月/有給日数が本採用と条件異なる）
- どんなポジション・役割か
- 主任相当職
- どこで働くか
- 東京都品川区
・都内の顧客先常駐やPJ勤務の可能性あり（在宅勤務の場合あり） - 勤務時間は
- 8:50～17:20（実働7時間45分、休憩45分）
※フレックスタイム制あり - 給与はどのくらい貰えるか
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【給与】
■月給：28万～52万円
■年収：600万～900万円
※年令・経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇します。 - 待遇・福利厚生は
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各種社会保険、財形制度、年金制度、独身寮、転勤者用社宅制度、住宅手当制度、総合病院、カフェテリアプラン制度など
※各種適用条件あり。 - 休日休暇は
- ■完全週休2日制 ■年間休日123日(2022年度) ■年次有給休暇24日(試用期間中は3日)等
- どんな選考プロセスか
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＜選考プロセス＞
▼書類選考
※都合により、履歴書・職務経歴書を頂く可能性がございます。
※書類選考を通過した方は【適性検査】を受検
▼一次面接
▼二次面接
▼内定
選考は全てオンラインで行います。
面接終了後、追ってご連絡させていただきます。
※当社の応募は「株式会社才蔵」を通して受付させていただきます。
#オンライン面接実施中
#内定までオンライン選考可
#コロナ禍でも積極採用中
#入社時期の遅延予定なし
掲載期間22/09/14～22/09/27
求人No.HTC-2022041507
