人材コンサルタント ◎レバテック(IT部門)/法人側担当【業界No,1/未経験歓迎/成長企業】
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掲載期間22/12/15~23/01/11 求人No.ENAA-298546

人材コンサルタント ◎レバテック(IT部門)/法人側担当【業界No,1/未経験歓迎/成長企業】

営業(法人向け)

年収400万円~599万円
転勤なし土日祝休みポテンシャル採用(未経験可)リモートワーク可能
募集情報
なぜ募集しているのか
現在、正社員550名、非正規社員もあわせて1000名超の規模まで成長しています。
組織強化を図るため人員募集をすることとなりました。
どんな仕事か
※入社後はレバテック株式会社に出向して頂きます。
▼レバテックについて
レバテックは、フリーランス・派遣・就転職を支援するITエンジニア・クリエイター専門エージェントです。ITエンジニアの育成や技術向上にも積極的に取り組み、IT人材の不足が深刻化している業界全体への貢献に取り組んでいます。

▼業務内容
エンジニアとクライアント企業双方の希望が叶う、最適なマッチングを行っていただきます。

◎新規取引先の拡大(テレアポ/訪問)
基本的に新規開拓はリスト作りから行っていただきますが、弊社システムのデータベース内の未開拓企業がターゲットになるので、未経験者の方でも問題なく業務を行えます。

◎求人作成
クライアントニーズに基づいた求人票作成を行います。
・人材のご提案~面接同行
・担当企業へ参画しているエンジニアへの定期的フォローアップ

▼当ポジションの魅力
・早期で責任あるポジションをお任せできる可能性があります。
・マネジメント職への昇格や企画職へのキャリア転換等、幅広いキャリアパスがあります。
・事業部間交換留学制度や社内勉強会など学習機会が用意されているため、様々なノウハウを学び、自らのビジネススキルを磨くことができます。
・社内にはキャリアコンサルタント資格の保有者もいるため、専門的なスキルを得ることができます。
求められるスキルは
必須 <必須要件>※大卒以上
・何かしらの営業経験がある方(個人・法人問わず)

~こんな方を想定しています~
営業経験を活かして人材領域で挑戦したい方、裁量を持って仕事がしたい
IT領域で業界No,1の企業で挑戦したい方
雇用形態は
正社員
どこで働くか
勤務地住所: 東京都渋谷区渋谷2丁目24-12 スクランブルスクエア 24階・25階
各線「渋谷駅」徒歩2分

<受動喫煙防止策について>
対策有無:有
屋内に喫煙可能室設置
勤務時間は
09:00~18:00 ※所定労働時間8時間/休憩1時間
時間外労働の有無:あり/月平均40時間程度
給与はどのくらい貰えるか
年収400万円~550万円。【月給制】月額基本給 185,500円×12か月+賞与
上記に加え固定残業代(月80時間分としてて114,500円)支給。
80時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途追加支給
待遇・福利厚生は
資格取得支援制度、オンライン英会話無料受講制度
~他、同社オリジナルのユニークな福利厚生をご紹介~
◇レバカフェ制度(エスプレッソマシーン設置。豆からひいたコーヒー飲み放題。紅茶・クッキー・野菜ジュースなど支給。白米食べ放題・レトルトカレー・スープ(炊飯器が常時5台稼動))、ミネラルウォーター飲み放題
◇雑誌読み放題(主要ビジネス雑誌を誰でも読むことができます)
◇朝ヨガ:社員の声からはじまった朝ヨガ。朝からスッキリして業務をスタートできます。
休日休暇は
完全週休二日,土曜,日曜,祝日,夏季,冬季,GW,産前・産後,育児,介護,特別,リモートワークOK
どんな選考プロセスか
面接2回(筆記試験なし)※WEBでの適性検査有
一次面接 人事(録画面接・WEB面接への切り替え可能性がございます)
最終面接 役員


会社概要
社名
レバレジーズ株式会社
事業内容・
会社の特長
【企業概要】
■渋谷スクランブルスクエアを本拠地に「社会起点」を軸とした事業展開。創業15年ながら業界トップシェアを誇る人材×メディア企業
■年商449億と上場企業に匹敵する売上を誇るが、株主の制約を受けない未上場を強みに年にいくつもの新規事業を展開

<売り上げ高>
2016年:195億円/2017年:265億円/2018年:342億円/2019年:449億円

創業から黒字経営を続けており、今後は業界や国をまたぎ、再生医療や食料問題、途上国のインフラ支援などの新規事業にも力を入れていきます。

【レバレジーズについて】
2005年にSIerとして設立。成長性高い市場へ積極的に投資を行い、同社の強みである人・技術・マーケティングによって、IT・人材領域を中心に多角的に事業展開しています。ITエンジニア派遣においては業界No.1。医療系人材紹介においても2位群に位置づけるなど、高いシェアを誇り、業界トップを狙える位置にまで成長を遂げました。今後は人口増加が著しい海外展開も視野に入れ、事業拡大を図っています。
設立
2005年4月6日
従業員数
1125名 ※2020年4月時点
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