掲載期間24/04/17~24/04/30 求人No.MEETS-2022-06

【SRE/GH Copilot利用可】日本のGDP向上を目指すスタートアップで、開発の要を担当!

SE(Web・オープン系)

株式会社ミツモア
年収600万円~899万円
株式公開準備ベンチャー企業転勤なし土日祝休み1億円以上資金調達済年収600万以上ストックオプションあり
募集情報
なぜ募集しているのか
「日本のGDPを増やし 明日がもっといい日になる と思える社会に」
上記は弊社ミツモアが掲げるミッションです。

日本は労働生産性が先進国で突出して低く、GDPも実質賃金も下がり続けている唯一の国です。
この現状を憂い、どうにかしてみんなが自然と明日に明るい期待を持てるような社会にしたい。

私たちは集客や見積もりを自動化するプラットフォーム「ミツモア」と、事業者のオペレーションの全てを効率化するVertical SaaS「プロワン」の2つのプロダクトを通じて、弊社のサービスを使う会社の労働生産性が高まり、それにより日本全体のGDPが向上するような世界の実現を目指しています。

ミッション実現にあたり、プロダクトの要となるのがインフラ、DevOpsをリードし、アプリケーションをセキュアに保ちつつ安定稼働させ、障害が発生したとしても復帰が早い状態にすること。
サービスのアベイラビリティを高い状態を目指すという、非常に重要な責務です。
どんな仕事か
【具体的な役割】
・コンテナベースでのインフラへの移行がおおよそ完了しており、残りをさらに進めていく
・Terraform等を利用したInfrastructure as codeでインフラを管理していく
・エラーバジェット・カオスエンジニアリング等のSRE手法を取り入れた運用
・常に進化していくDevOpsにキャッチアップしながら自らより良いインフラを考えていく


【ポジションの魅力】
ミツモアは数百万人が利用するマッチングプラットフォームで、今現在もどんどん成長しています。多くのトラフィックを受け付けるインフラを運用していく経験を積むことができます。
インフラだけでなく、SRE のためのアプリケーション開発も行うことがあり、全体最適化し信頼性を高める開発経験も可能です。
また、弊社の全エンジニアはGH Copilotの利用可能です。
求められるスキルは
必須 ・AWS(EC2, S3, ECS, Fargate, CloudFront, Route53, VPC, IAMなど)のクラウドインフラ設計・構築・運用ができる方
・コンテナを用いた開発・運用経験がある方
・Terraform等を利用したInfrastructure as codeの実践経験がある方
・ネットワークに関する基礎的な知識がある方
・シェルスクリプトに関する基礎的な知識のある方
・Gitでのバージョン管理システムを利用した経験のある方
歓迎 ・MongoDB, Postgresql等のデータベースの運用経験がある方
・Apacheやnginx等のWebサーバの運用経験がある方
・モニタリングツール/プロファイラーの運用経験がある方
・エラーバジェット・カオスエンジニアリング等のSRE手法を取り入れた運用経験がある方
・ChatOps等の業務改善に取り組んだ経験のある方
・JavaScript等を利用した開発の経験がある方
雇用形態は
正社員
【試用期間】3か月(試用期間中は正式雇用時と同じ条件となります)
どんなポジション・役割か
SRE
どこで働くか
〒104-0061
東京都中央区銀座7丁目16-12 G-7ビルディング8階
東銀座駅徒歩5分(日比谷線・浅草線)
銀座駅徒歩6分(銀座線・丸の内線)
新橋駅徒歩9分(JR)
築地市場駅徒歩3分(大江戸線)
汐留駅徒歩8分(ゆりかもめ)
勤務時間は
9:30~18:30(実働8時間)
給与はどのくらい貰えるか
年収:600~900万 
月給:50万円~75万円
基本給:¥380,952~¥571,428
職務手当¥119,048~¥178,572(時間外労働の有無にかかわらず、40時間分の時間外手当として)

※1. 40時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
※2. 年収はスキル・経験・現年収を考慮し決定
※3. ストックオプション付与あり→入社後に実施するストックオプション型新株予約権発行時に付与いたします。
待遇・福利厚生は
【福利厚生】
・通勤手当(月上限3万円まで)
・各種社会保険(厚⽣年⾦、健康保険、雇用保険、労災保険)
・慶弔見舞金
・ミツモア利用額の20%キャッシュバック制度
・社用PC貸与
・オフィスコンビニ

【受動喫煙防止措置に関する事項について】
「禁煙」
休日休暇は
・完全週休2日制(休日は土日祝日)
・年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
・年間休日120日程度
どんな選考プロセスか
・技術面接+CTO面接
・最終面接
→内定
※個人によってプロセスが異なる場合があります
※応募多数の場合は書類選考をはさみます

#社会課題に挑む企業
#チャレンジできる環境
#ユニコーンを目指す企業
#土日面接OK
#入社時期は相談可能
会社概要
株式会社ミツモア
事業内容・
会社の特長
【弊社魅力】
弊社のミッションというフラグに向かって集結したメンバーも今や200名を超えました。
頼もしい仲間たちとともに、私たちのサービスをいかに全国のお客様に使っていただき、良い体験を提供していけるのか―日々邁進しております。
経営サイドはもちろん、Uber・ヤフー・マッキンゼー、楽天、サイバーエージェント、電通など様々なキャリアを培ってきたメンバーが一丸となり、猛スピードで成長中の会社です。

とはいえ、皆が皆パーフェクトになんでもできるわけではありません。
互いの得意・不得意を尊重しあい、補うことで急成長を遂げてきました。
これを読んでいただいたあなたも必ず得意なこと・つよみがあるはずです。
是非その強みをもって、弊社メンバーと共に日本のGDP成長を担う一員となっていただきたいです。
設立
2017/12/8
資本金
1億円
従業員数
250
事業所
株式会社ミツモア 本社
〒104-0061 東京都中央区銀座7-16-12 G7ビルディング8階
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