- どんな仕事か
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当社グループを含めた採用人事(中途/新卒)として、採用に関する戦略/戦術/実行を担当いただきます。
【業務詳細】
・事業、開発メンバーとの連携
・エンジニア採用戦略、戦術の立案・実行
・エンジニア採用ブランディング活動
・人材紹介エージェント様とのリレーション確立
・候補者様フォロー
・HRMOS(ATS)を活用した選考管理
・書類選考 - 求められるスキルは
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必須 ・採用に情熱を持って取り組んでいただける方
・スピード感を持って業務に取り組める方
・課題に対して本質的な解決策を追求できる方歓迎 ・ITエンジニアとしての就業ご経験(3年以上)
・IT系事業にて事業責任者クラスのご経験
・エンジニア採用のご経験(3年以上)
・マーケティングに関する理解とデータ分析等実務のご経験
・サービス開発のご経験
・新卒採用のご経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都文京区本郷 2-35-10 本郷瀬川ビル
- 給与はどのくらい貰えるか
- 想定年収:750~900万円
- 待遇・福利厚生は
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【諸手当】
・通勤交通費全額支給
・住宅手当支給(指定条件あり)
・インフルエンザなどの予防接種無料
【福利厚生】
・フリードリンク(コーヒー、レッドブルなどの飲料水)
・フリーアドレスの広いカフェスペース
・オフィスコンビニ
・書籍購入補助制度
・部活動制度
・ワーケーション開発合宿
・社内勉強会
・オフィス内禁煙(喫煙室あり) - 休日休暇は
- ・完全週休2日制(祝祭日、年末年始 等)
・有給休暇(年間20日支給)
・入社日が4-9月で7日間、10-3月で15日間を初期から付与
・その後、期をまたぐと20日追加
・夏季休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇
掲載期間23/07/12~23/09/05
求人No.REVIS-PKSHA