- なぜ募集しているのか
- 大手証券会社で日立が開発・維持管理を行っている業務システムにおいて、複数の大規模プロジェクトが立ち上がる予定であるため、次世代を担う社員を増強し、育成していきたい為募集致します。
配属組織について（概要・ミッション）】
■組織のミッション
大手証券会社を中心とした証券会社向けのソリューション提供・協創事業を通じ、証券会社の価値向上に貢献するとともに、自社金融システム部門の利益貢献
■担当業界
金融証券業界
■提供サービス・製品
ミッションクリティカルシステムのインフラ構築とアプリ開発とそのプロジェクトマネジメント業務
■年齢構成・組織構成
30代の層が一番多く、中堅層の活躍が中心で、技術者・プロジェクトマネジメント・コンサルタント等の幅広いスキルを持った要員が所属する組織 - どんな仕事か
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・BtoBtoCのシステムとなり、利用者目線での業務を把握しつつお客様のニーズに応えてシステムを構築が可能【職務概要】
・開発したシステムがどのように社会に貢献しているか実感できる
持株会システムに関わるプロジェクトのアプリケーション開発・基盤開発・維持管理を担当いただきます。
案件を推進している中堅社員の技師の指示のもと、業務を遂行いただきます。
【職務詳細】
証券会社のIT部門、ユーザ部門と相対し、プロジェクト推進を行います。
アプリケーション開発を中心に行っております。
既に経験のある方は、リーダの立ち位置でBPの開発管理およびお客様対応を行います。
そうでない方は、設計・開発・テストといった工程を担当者として推進いただきます。
【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
持株会システムは、BtoBtoCのシステムとなり、利用者目線での業務を把握しつつお客様のニーズに応えてシステムを構築できるので、開発したシステムがどのように社会に貢献しているか実感を持つ事ができます。
また、金融業界では顧客のSIベンダー傘下でのプロジェクトが多いですが、本業務は大手証券様と直接契約を行っている為、ユーザ部門などとも直接相対する事ができ、やりがいを感じていただく事ができます。
将来的には、持株会システムに留まらず大規模案件のプロジェクトマネージャや複数プロジェクトのプログラムマネージャとして活躍していく事を期待しています。
【働く環境】
(1)配属組織(チーム)
社員10名、BP30名 ※今後PJが多数立ち上がる為、100名以上となる見込み
フロントSEとして責任感をもってお客様対応を行い、業務知識やアプリケーション開発スキルを持ったメンバーが多数
(2)働き方
在宅勤務は可能。出社は仕事の状況等により変動。
頻度が高いわけではないが、ミッションクリティカルなお客様システムを預かっている為、システムリリースやトラブル時には、休日・夜間対応の可能性もあり。
※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。 - 求められるスキルは
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必須 【必須条件】
・「求める人物像」に当てはまる方
・顧客対応の経験がある方
・証券やシステムの知識について意欲的に学習できる方（現時点では必須ではありません）
※上記を満たしていれば、異業種・異職種出身の方でも歓迎です
【最終学歴】
学歴不問歓迎 【歓迎条件】
・お客様と直接接する職務経験
・オープン系のシステム開発経験（特にJava、COBOL）
【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等
＜全職種共通（日立グループコンピテンシー）＞
・安全と誠実：自身や他者のために正しいことを迷わず行う
・チャレンジ (開拓者精神)：迅速に行動し、成功に向けて失敗から学ぶ
・カスタマー・フォーカス (誠) ：顧客に共感し、協働してイノベーションを創出する
・コラボレーション (和) ：敬意を持って、積極的に発言し、他者の意見を真摯に聞く
・成長：自身や他者、組織の成長を貪欲に求める
＜その他職種特有＞
・お客様に常に寄り添い、良好な関係を気づき、お客様に満足を与える仕事の進め方ができる方
・お客様と円滑なコミュニケーションを行い、課題解決や要望実現に向けて積極的に取り組めること
・プロジェクトメンバとの円滑なコミュニケーションにより、プロジェクト推進上のリスク・課題解決を適切に対応できること
・自らの担当範囲に責任感をもち、実行する行動力があること
・新たな分野に興味を持って取り組み、習得する意欲があること
・基本と正道を遵守できる方 - 雇用形態は
- 正社員
（試用期間3カ月/有給日数が本採用と条件異なります） - どんなポジション・役割か
- 担当者クラス
- どこで働くか
- 日立PJルーム（東京都中央区）
- 勤務時間は
- 8:50～17:20（実働7時間45分、休憩45分）
※フレックスタイム制あり - 給与はどのくらい貰えるか
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■月給：233,500～271,000円
■年収：4,100,000～4,800,000円（賞与含む。別途手当の支給あり）
※年令・経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。 - 待遇・福利厚生は
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各種社会保険、財形制度、年金制度、独身寮、転勤者用社宅制度、住宅手当制度、総合病院、カフェテリアプラン制度など
※各種適用条件あり - 休日休暇は
- ■完全週休2日制
■年間休日123日(2022年度)
■年次有給休暇24日(試用期間中は3日)等 - どんな選考プロセスか
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＜選考プロセス＞
▼書類選考
※都合により、履歴書・職務経歴書を頂く可能性がございます。
※なお、書類選考を通過した方は【適性検査】を受検いただきます。
▼一次面接
▼二次面接
▼内定
選考は全てオンラインで行います。
面接終了後、追ってご連絡させていただきます。
※当社の応募は「株式会社才蔵」を通して受付させていただきます。
#オンライン面接実施中
#内定までオンライン選考可
#コロナ禍でも積極採用中
#入社時期の遅延予定なし
掲載期間23/11/21～24/01/17
求人No.HTC-2022062916
