- なぜ募集しているのか
- 当社はAI・テクノロジーを活用し、新しい広告体験を創る事業を展開しています。
チャットや音声を用いた広告・購買領域はカンバセーショナルコマースと呼ばれており、グローバル市場においても4年で7倍以上(4兆円→29兆円)の急成長が予想されています。
消費者の購買活動において無視できない影響力を持ちだしているカンバセーショナルコマース領域において、「チャット × AI・テクノロジー」によって新しい広告体験を生み出そうとしています。企業マーケティング活動で最も重要な新規顧客獲得のCV(コンバージョン)に着目し、対話型コマースサービスを展開中です。
チャットにおける適切なコミュニケーションにより、消費者の悩み解決、クライアントのマーケティング戦略を支援するコンセプトは、クライアントの皆様にも非常に好評で、海外の名だたるユニコーンSaaS企業にも引けを取らないスピード感で事業を伸ばしています。それに伴い、美容・ヘルスケア・人材・教育・不動産・探偵・エンタメ・ECなど、支援業界も拡大中です。
現在は市場も私達の事業も現状勃興する入口に立った程度です。まだまだ価値提供の余地が無限に拡がっています! - どんな仕事か
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営業(アカウントプランナー)として
新規チャット広告事業における各案件の立ち上げを担っていただきます。
顧客折衝業務だけではなく、他職域メンバーと連携するプロジェクトマネジメントに加えて、最速で効果を最大化するために営業側とプロダクト開発側と連携を取りながら、あるべき事業の姿を作っていく中心となっていただくことを期待します。
◎新規クライアントの課題設計
・クライアントのマーケティング活動における、課題やボトルネックのヒアリング
・自社の対話型コマースサービスを活用したソリューション提案
・数値分析、ユーザーインサイトを基にした仮説設計
◎社内チームディレクション
・営業、カスタマーサクセスとの連携や調整
・社内ナレッジの標準化
#キャリアイメージ
最初の数ヶ月で顧客折衝業務をキャッチアップいただき、戦略企画や組織リードもお任せしていきたいと考えています。
ゆくゆくは営業責任者やBizDev等事業の伸ばすことに、よりフォーカスいただけるポストについていただくことを期待します。 - 求められるスキルは
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必須 ・ 大手総合広告代理店、もしくはネット専業代理店で、大手広告主向けのデジタル営業/プランナー経験がある方
・ベンチャーマインド、新規事業立ち上げへの意欲がある方歓迎 ・メンバーマネジメント経験、事業部マネジメント経験
・0>1での立ち上げ経験
【こんな方が活躍できます】
・広告(クリエイティブ)、あるいはAI(DX)領域に興味がある方
・事業の立ち上げに興味があり、泥臭いところも含め、リアルな立ち上げを経験したい方
・顧客コミュニケーションの適性がある方
・ロジカルに思考し、自分の言葉・考えを他者にわかりやすく説明できる方
・責任を持って仕事をやり遂げることが出来る方
・課題を自責的、主体的に解決できる方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都・リモートワーク可能
- 勤務時間は
- フルフレックスタイム制(標準労働時間1日8時間)
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:500万円~700万円 ※現職年収を考慮します
※年収500万円の場合、月給41.6万円(基本給308,284+固定残業代108,382)
※年収700万円の場合、月給58.3万円(基本給431,598+固定残業代151,735)
残業:あり
備考:年収には月45時間相当の固定残業代を含む(45時間を超える残業代は追加で支給) - 待遇・福利厚生は
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・フルフレックス可(標準労働時間1日8h)
・リモートワーク可(地方在住可)
・副業兼業可
・私服勤務可
・書籍購入制度
・備品/書籍貸出制度
・慶弔金(弔慰金,結婚祝金,出産祝金,出産手当金)
・Welcomeランチ・ディナー支援
・リファラルご飯制度
・各種表彰制度
・各種勉強会・合宿実施
・研修制度(オンボディング,研修,1on1,メンター制度)
・全社ハッピーアワー(隔月で全社交流会開催)
・All Hands MTG(月1で全社MTG開催)
・クラブ活動(サウナ部,ネコ部,飯いく部,ゴルフ部,料理部,散歩部,ダーツ部,ゲーム部,ハロプロ部他)
・社保完備 - 休日休暇は
- ・年間休日日数:124日
・完全週休2日制(土日祝)
・有給休暇(入社初日3日・入社半年後10日付与)
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・生理休暇
・結婚休暇
・出産休暇
・産前産後休暇
・育児休業(男性社員の取得実績あり)
・介護休暇 等 - どんな選考プロセスか
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(カジュアル面談)→一次面接→最終面接
#オンライン面接実施中
#内定までオンライン選考可
#コロナ禍でも積極採用中
#入社時期の遅延予定なし
#入社時期は相談可能
掲載期間24/04/18~24/05/02
求人No.OCJAD-103