なぜ募集しているのか: 求人広告サイト「エン転職」をはじめ、求人広告事業を主軸に展開してきたエン・ジャパン。「採用」に重点が置かれやすい人材業界ですが、当社では入社後の活躍・定着の実現に、創業時からこだわり続けています。その肝となる人材活躍支援事業部では、さらなる事業の拡大、ひいては「入社後活躍」の考え方を広く世の中に発信していくためにも、事業推進企画職を増員することになりました。
どんな仕事か: 定額制研修サービス『エンカレッジ』や、活躍できる人材を見極める知能＋性格・価値観テスト『3E-IP』といった、独自に開発したサービス・商品の売上を最大化するためのプランを練り、カタチにしてください。
事業推進企画 ◎人材活躍支援サービスのサービス企画・販促企画・営業支援を担当
サービス改善や効率的な営業活動を実現するための販促企画の立案、売上拡大に向けた営業支援などをお任せします。例えば、新サービスの企画開発、無料セミナーの企画・開催やWebマーケティングなど、手法に縛りは設けていません。エン・ジャパンのブランドやキャッシュ、社内外の人脈をフルに活用し、企業の経営者や人事担当者に、自社のサービス・商品に興味をもっていただくための戦略を企ててください。

▼受注率が3倍に！過去に実施した企画をご紹介。
外部パートナーをゲスト講師として招き、『エンカレッジ』とコラボしたセミナーを実施。経営ノウハウの話から、組織運営における人材教育の重要性に関する講義を行ない、参加者（経営者や人事担当者）の人材教育への興味・関心を高めました。結果、自社サービスの受注率が通常の3倍に跳ね上がりました。

【人材活躍支援事業部について】
エン・ジャパンが掲げる“入社後の活躍・定着”の実現の鍵を握る部署です。社員教育サービス『エンカレッジ』や、活躍できる人材を見極める知能＋性格・価値観テスト『3E-IP』を中心に、独自で企画・開発した多様なサービス・商品を通して、「入社後活躍」の考え方を世の中に広めています。

＜社員教育サービス『エンカレッジ』＞
エン・ジャパンで運営する研修サービス。ビジネススキルやコミュニケーションスキルなどに関する300種類以上の講座があり、ご契約いただいた企業さまは、定額で何講座でも受けることができます。

＜知能＋性格・価値観テスト『3E-IP』＞
学歴や職務経歴では分からないビジネスに必要な知的能力と、面接では分かりにくい性格・ストレス耐性・キャリアに対する価値観を測定。短い検査時間で「活躍できる人材」を発見し、見極められるテストです。

#社会課題に挑む企業
#チャレンジできる環境
求められるスキルは: 必須＜職種&業界未経験・第二新卒歓迎＞学歴不問
◎企画職の経験は不問。キャリアチェンジ大歓迎です。
└現状把握、課題特定、要因分析、解決策の立案、実行、検証ができる方を想定しています。
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 【東京オフィス】東京都新宿区⻄新宿6-5-1 新宿アイランドタワー33F
勤務時間は: フレックスタイム制（標準労働時間：1⽇8時間）
【コアタイム】11:00～15:00
【フレキシブルタイム】8:00～22:00
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～ 600万円（経験・能力により決定）
月給：31万円以上　
給与形態：月給×12カ月＋賞与

※上記金額には45時間分の固定残業代（7万9,200円以上）が含まれています。
※上記固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。
待遇・福利厚生は: ■給与改定年1回（7月）
■賞与年2回（6月・12月）
■株式付与型退職金制度
■社会保険完備
■通勤手当（実費支給）
■子供手当（月5千円／人）
■結婚記念日お祝い金（家族へ感謝を込め、結婚記念月に2万円支給）
■研修制度（800種類以上の研修を有する『エンカレッジ』を無料受講可能）
■従業員持株会
■定期健康診断
■保養施設利用
■パーマネントアソシエイツ制度（退職後もエンのサービスの一部を無料利用可）
■時短勤務制度

＜キャリア形成に役立つ各種制度をご紹介＞
■社内公募（海外関連会社含めた異動の立候補制度）
■社内短期留学（他部署に短期異動し、仕事を体験する制度）
■チャレンジ管理職（マネジメントポジションへの立候補制度）

#テレワーク推進中
休日休暇は: ■完全週休2⽇制（⼟、⽇曜⽇）
※会社⾏事にて年4回の⼟曜⽇出勤がございます。こちらに関しては時間外⼿当として固定残業より換算いたします。
■祝⽇
■夏季休暇（計画年休）
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■⽣理休暇
■産前産後休業
■看護休暇
■育児・介護休業
どんな選考プロセスか: 【STEP1】
Web履歴書による書類選考

【STEP2】
面接（2回）＋適性テスト
※オンライン面接を予定しています。

【STEP3】
内定

※応募から内定まで、2週間から1ヶ月程度を予定しています。
※入社日は希望を考慮いたしますので、お気軽にご相談ください。

#内定までオンライン選考可
#⼊社時期は相談可能

事業推進企画【東証プライム上場/リモートワーク】

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