掲載期間19/01/09~19/01/22 求人No.DENA-PY001

【決済サービス】インフラ・運用エンジニア

サーバ・ネットワークエンジニア

株式会社ディー・エヌ・エー
上場企業大手企業新規事業・新サービス土日祝休みフレックス勤務
募集情報
なぜ募集しているのか
キャッシュレス社会の実現が進む中、ネットショッピングなど様々なサービスで利用が拡大しているオンライン決済は、今だからこそエンジニアの力が必要です!

当社は大手クレジットカード会社とのジョイントベンチャーとして2006年に設立し、“決済を通じインターネットの便利さを、もっと老若男女、津々浦々に。”という想いのもと、堅実に責任を果たしながらスピード感を持ってチャレンジを続けてきました。

そんな当社では、時代のニーズにフィットするオンライン決済事業の更なる拡大とチャレンジを共に実現できる仲間を募集します。
どんな仕事か
◆具体的な職務内容
・サーバー全般の性能管理(負荷状況分析、パフォーマンスチューニング、費用対効果最大化)
・オンライン決済システムの設計・開発から保守・運用までの全工程をご担当いただきます
・問題発生時にはスピーディーな解決を自ら主導していただきます
・セキュリティ強化の立案・実施も担当いただけます
※夜間対応あり(当番制、自宅での対応可)。 夜間対応を実施した場合は翌日の勤務開始時間の調整可。

◆当社の魅力
・大手物販系や、交通/旅行系など、業種・販売形態問わず幅広い事業者の利用実績があり、毎年100%超の成長率を記録しています
・世界140ヶ国の決済ネットワークとの接続を実現しており、グローバルサポートができる稀有な決済会社として高みを目指します
・大手クレジットカード会社のノウハウを活かしながらも、意思決定などのスピードや自由度はベンチャーとしてのカルチャーを踏襲しています
・膨大な決済データをうまく活用するために、統計処理や機械学習を活用してビジネス課題の改善にトライしています
求められるスキルは
必須 ・基本的な Oracle ツールの利用経験
・システム性能チューニング経験
・スケーラブルアーキテクチャ設計経験
・運用監視業務の経験
歓迎 ・Java / Oracle 構成での開発経験
・Java (Tomcat) のチューニング経験
・オンライン決済サービスの業務知識
雇用形態は
正社員(試用期間:原則3ヶ月 ※当社規定による)
どこで働くか
株式会社ディー・エヌ・エー/本社(渋谷ヒカリエ)
東京都渋谷区渋谷2-21-1
勤務時間は
(1)フレックスタイム制/(2)裁量労働制(専門・企画)
※業務・グレードにより異なる
※詳細は、年収・給与欄に記載
給与はどのくらい貰えるか
400万円 ~ 1999万円
※年収は選考を通じて決定致します。

(1)フレックスタイム制
・コアタイム:原則10:30~16:30
・標準となる1日の労働時間:7時間45分(※当社規定による)
※コアタイムを除く始業および就業の時間は労働者の決定により委ねる(※当社規定による)
※一斉休憩の適用除外あり

(2)裁量労働制(専門・企画)
・平日みなし時間:9.5時間(※当社規定による)
※始業および終業の時間は労働者の決定により委ねる(※当社規定による)
※一斉休憩の適用除外あり
待遇・福利厚生は
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、GLTD(団体長期障害所得補償保険)、定期健康診断実施、インフルエンザ予防接種、ベイスターズ観戦チケット割引、ファミリーデー

◆従業員持株会
希望者に対して給与からの拠出金の控除及び拠出金に応じた奨励金を付与しています。

◆諸手当
通勤交通費、児童手当など

◆育休復職サポート手当
産前・産後休暇取得後2ヶ月以上の育児休業取得を予定していた社員の復職、または連続して2ヶ月以上の育児休業を取得した社員の復職に際し、子どもが満1歳6ヶ月になるまでの間、保育料補助として毎月2万円を支給します。

◆ベビーシッター補助
入会金・年会費・利用料の一部を会社が負担する形で、ベビーシッターサービスを安価に利用することができます。

※待遇・福利厚生・休日休暇の詳細は下記をご覧ください
https://dena.com/jp/recruit/welfare.html
休日休暇は
土日祝日、年末年始、会社の指定した休日(※当社規定による)

◆有給休暇:入社初年度は入社月に応じ最大12日、入社次年度以降15日~20日

◆特別休暇
慶弔休暇、生理休暇、育児休暇等

◆産前産後休暇
産前は6週間(多胎の場合14週間)、産後は8週間、休暇取得が可能。

◆育児休業
子どもが1歳になるまで、育児のために休業することができます(2歳6ヶ月に達するまで延長可)。

◆ベビーケア休暇
配偶者が出産した際、年次有給休暇とは別に、出産予定日または出産日前後に5日間の有給休暇取得が可能。

◆子の看護休暇
子どもの怪我・病気の看護や予防接種・健康診断の付き添い等の際に、年間5日間まで休暇取得が可能。
会社概要
株式会社ディー・エヌ・エー
事業内容・
会社の特長
創業時からDeNAのDNAは、「新しいことに挑戦し続けること」です。ひとつの事業領域に固執せず、次々と時代を切り拓く新しいインターネットサービスを生み出すことで、DeNAは常に進化を遂げてきました。

1999年、PC向けのインターネットオークションサイト「ビッダーズ」を運営するベンチャー企業として3人で創業。その3年後には「ビッダーズ」にショッピングモール機能が追加されました。2004年には、モバイル端末に特化したオークションサイト「モバオク」を提供開始。2005年には株式上場、2006年に開始したモバイルSNS「モバゲータウン(現:Mobage)は瞬く間にモバイル事業の原動力となり、日本最大級の閲覧数を誇るモバイルサイトになりました。そして2009年、『怪盗ロワイヤル』をはじめとしたソーシャルゲームがさらなる成長のエンジンとなり、会社は2,000人規模までに拡大しました。

DeNAは10年以上にわたってモバイルに注力し次々と新しいサービスを立ち上げ、世界トップクラスのモバイルインターネットサービスのノウハウを蓄積しました。そのノウハウを駆使し、モバイル端末に最適化したサービスを自社で開発・運営、また、様々な業界のパートナーとも柔軟な形で協業してきました。さらに、現在はインターネットの力で新たな価値が生み出せる余地の大きい分野の一つである、ヘルスケアや自動車などの巨大産業にも進出しています。

DeNAは、世界中に大きな喜びと驚きを届け続けていくことを目指しています。
設立
1999年3月4日
資本金
103億97百万円 (2018年3月末時点)
従業員数
連結:2,475名(単体:1,341名) (2018年3月末時点)
事業所
DeNA本社 地図を見る
〒150-8510 東京都渋谷区渋谷2-21-1 渋谷ヒカリエ
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