- なぜ募集しているのか
- 規制緩和が進み、お客様に提案できる商品・サービスの幅が広がっています。営業組織を強化し、多様化するお客様のニーズに応えていきたいと考えています。今回は、異分野の経験をお持ちの方も広く募集しています。
- どんな仕事か
-
・Yahoo! JAPANにおける各サービスのフロントエンド・バックエンド部分と■担当いただく事業領域
各サービスを支える基盤システムの開発を担当していただきます。
・メディア事業（Yahoo!検索、Yahoo!ニュースなど）
・eコマース事業（Yahoo!ショッピング、ヤフオク! など）
・決済金融事業（Yahoo!ウォレット、Yahoo!ファイナンスなど）
・Yahoo! JAPANの各サービスが利用する基盤システムの設計および開発
※担当領域は、本選考の過程で決定します
■エンジニアが働く環境
・PCはWindows/Macが選択可能です。
・5～15名程度のプロジェクトメンバーで、ディレクター、デザイナーなどと
協働して開発を進めていきます。
・開発スタイルはサービスによっても異なりますが、アジャイル開発がメインと
なっており、手法としてはスクラムを採用しているチームが多いです。
・ソースコードはGitHub Enterpriseで共有。
・自社開発のチャットベースのコミュニケーションツールが浸透しており、他の
組織のエンジニアともオンラインで気軽に情報交換などができる環境です。
・開発効率をあげるための手段としてCI/CDを重視しております。
・ユーザーの動きや売上の推移などは全て可視化されていて、ほぼリアル
タイムに、どのメンバーも見る事ができ、サービス開発に生かしています。 - 求められるスキルは
-
必須 【MUST】下記の経験・知識のある方。
・UNIX系OS上での開発経験
・PHP、Node.js、C/C++、Javaなどを利用した開発経験
【人物像】
・常に新しい技術にチャレンジしキャッチアップし続ける方。
・自身のアイデアや才能と情熱を解き放つ機会を求めている方。歓迎 【WANT】下記の事業領域での開発経験のある方歓迎します。
・メディア事業
・eコマース事業
・決済金融事業募集年齢（年齢制限理由） 24歳～35歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため） - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
-
・昇給（年2回）：パフォーマンス評価とバリュー評価の
結果をもとに決定
・通勤手当（月15万円まで支給、新幹線通勤可（社内規定
による））、時間外手当
・スーパースター制度 ※1による報奨金、
黒帯制度 ※2による一時金
※1：挑戦的・独創的な成果や貢献を四半期ごとに
表彰する制度です。
※2：実績を上げている優秀な技術者を評価し、
高度技術者として認定、称賛する制度です。 - 待遇・福利厚生は
-
・確定拠出年金制度、総合福祉団体定期保険、長期所得
補償制度
・財形貯蓄制度、株式累積投資制度
・育児時短勤務・時差出勤、介護時短勤務・時差出勤
・脳ドック・心臓ドック・乳がん検診費用補助
・インターネット通信費利用補助
・社内マッサージ室、社内クラブ など
掲載期間19/03/25～19/05/19
求人No.ROAD-015
