総務【国内トップクラスの企業】
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掲載期間23/03/20~23/04/02 求人No.RAKUS-000012

総務【国内トップクラスの企業】

総務

株式会社ラクス
年収500万円~599万円
上場企業ベンチャー企業転勤なし土日祝休みポテンシャル採用(未経験可)リモートワーク可能育児支援制度
募集情報
なぜ募集しているのか
社員数、事業数増加に伴う総務基盤強化
どんな仕事か
当社の総務業務をお任せします。
チームの再編成に伴い、メンバーポジションを増員募集することとなりました。
【業務内容】
・会社法に関する業務
・株主総会の企画・運営 ・社内行事やイベントの企画・運営
・文書管理(稟議書、契約書など)
・規程の制定、改廃
・その他庶務業務

【配属組織】
総務人事部 総務課(課長1名)
- オペレーションチーム
 ★メンバー2名  ★今回こちらの募集となります。
- ファシリティチーム 
  メンバー3名

【ポジションの魅力】
・ご入社直後はオペレーションチームにて先輩社員のもとで会社法周りの業務に携わっていた
だきますが、ジョブローテーションを積極的に行い、中長期的に総務全般の業務を習得する事
が可能です。
・月の平均残業時間18時間と少なく、ワークライフバランスを整えることが可能です。
・会社全体として積極的な採用やM&Aを実施している中、今後も沢山の社員・役割の増加が見
込まれる為、定常業務だけにとどまらず、様々なことにチャレンジできる環境です。
求められるスキルは
必須 ・大卒以上
・総務のご経験(業界不問)
・内部統制あるいは会社法/商事法務に関する業務経験
※いずれかのご経験で問題ございません
※補助経験でも可
雇用形態は
正社員
どんなポジション・役割か
総務
どこで働くか
東京都
勤務時間は
9:00~18:00
給与はどのくらい貰えるか
<予定年収>
520万円~610万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):258,000円~
その他固定手当/月:30,000円~
固定残業手当/月:45,000円~(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
333,000円~(一律手当を含む)
待遇・福利厚生は
賞与年2回(6月・12月)、昇給年1回(5月)

<保険>
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

<諸手当>
交通費支給(上限10万円/月)、職務手当、役職手当、地域手当
家族手当(子ども1人 3万/月、2人 5万/月、3人以上 6万/月)
残業手当(月に20時間を超える残業代は全額支給)

<その他制度>
育児支援制度(産前産後休暇、育児休業)、資格取得支援制度
公認サークル制度(公認サークルには活動費の一部(半期10,000円以内/人)を経費として補助)
休日休暇は
完全週休2日制(土日祝)
※年間休日120日以上、有休消化率82%(2017年度実績)

年次有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
★時間有給休暇
付与された年次有給休暇のうち、1年間に5日間を限度に1時間単位で利用可能な制度が今年度新設されました。
例)私用のため、16:00~18:00(2時間分)を時間有休として利用等
どんな選考プロセスか
書類選考 ~ 面接(人事部長)~ WEB適性検査(自宅で受験)~ 内定
※まずは話を聞いてみたい!という方には採用担当者との面談も実施しておりますので、ご連絡ください。


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#社会課題に挑む企業
#チャレンジできる環境
#DX推進
#内定までオンライン選考可
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会社概要
株式会社ラクス
事業内容・
会社の特長
【事業内容】
企業の業務効率化、付加価値化に貢献するさまざまなクラウドサービス(SaaS)を、自社で企画・開発・運用しています。
※おかげ様でラクスグループのサービスは、のべ84,145社のご契約をいただいています(クラウドサービス61,319社、レンタルサーバーサービス22,826社。2022年3月末現在)。

【当社について】
ラクスはクラウドサービス事業を中心に、企業の働くひとを楽にするサービスを複数提供している老舗SaaS企業です。
ありがたい事に売上が好調で、国内SaaS企業の中でもトップクラスの立ち位置を築いて参りました。

業界では珍しく、売上高10億円以上のプロダクトを複数展開しています。(楽楽精算、楽楽明細、Mail Dealer 等)
こんな時代だからこそ、一人ひとりの生産性を重視していきたい。
決して華やかな商材ではございませんが、「はたらく」にあたって無くてはならないサービス。

「あなたがラクスで働く理由は?」

・自分で作り上げていきたい
・根本的な戦略や組織づくりからオールラウンドに
・他チームと密に連携し、自分の領域だけじゃなく他チームの知識も蓄えながら新しい施策を作りたい
・やっていないことが多く、新しいことに挑戦していきたい
・最初から任せてもらいたい
・挑戦が強制されるわけではなく、安心して挑戦できる環境で
・ただ単に「売る」「つくる」ではなく、"考えること"が求められる
・なぜうまくいったのか?再現性があるのか?なぜ失敗したのか?どういう対策を打つのか?のPDCAを回していきたい

顧客に自分が貢献できている。
そこに可能性や価値があり、おもしろいと感じる。

このように『成長したい』を軸としてお持ちの方を歓迎します。
設立
2000年11月
資本金
3億7,837万8千円
売上高
206億2900万(2022年3月)
153億8700万(2021年3月)
116億800万(2020年3月)
従業員数
連結:1,890名 単体:1,067名(2022年4月1日現在)
事業所
東京本社、大阪本店、名古屋営業所
〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷5丁目27-11 アグリスクエア新宿2階
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