【物流センターオペレーションMG】I最先端の技術力で変革に挑む総合物流企業
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掲載期間23/01/16~23/01/29 求人No.EDOA-1-254-3

【物流センターオペレーションMG】I最先端の技術力で変革に挑む総合物流企業

センター・倉庫管理・運行・配車管理

年収500万円~799万円
土日祝休み
募集情報
なぜ募集しているのか
事業拡大に伴い
どんな仕事か
3PL受託業務を中心に、在庫管理のシステムや、SCMコンサルティングサービス等、様々な観点から事業を展開する総合物流企業
現在お取引をしているクライアント案件に対する物流業務設計担当としてソリューション提案、
受注後の業務立上げを行います。
お客様に対して案件受注を行う営業担当は別組織におりますが、
営業担当と協力しながら案件受注をするうえでお客様の事業や強みを理解したオーダーメイドの提案や、
受注後の物流現場で高品質・効率的なオペレーションを実現するうえでの設計を行うのが
今回のポジションの方のお仕事です。

当初は、下記の物流センターのマネジメント業務を実施していただき、
将来的には、物流業務設計担当としてソリューション提案を行っていただきます。

【具体的には】
◆通常の物流センターオペレーション(入荷・出荷・保管等の指示や人員計画作成)やマネジメント(収支管理・改善等)
◆作業の進捗管理/オペレーションの改善提案
◆作業スタッフ(主にパート)の採用や労務管理
◆倉庫作業のOJT、補助(検品、梱包、積み込みなど)
◆お客様窓口業務(納期確認、進捗報告、イレギュラー対応など)/収支管理 など
求められるスキルは
必須 【以下いずれかに該当する方】
◆物流コンサル経験がある方
◆物流業務の設計、原価積算経験がある方
◆物流業務の新規立ち上げ経験がある方
◆物流現場でのマネジメント経験がある方
歓迎 ◆ビジネスキャリア検定 ロジスティクス管理2級またはオペレーション2級をお持ちの方
◆物流技術管理士をお持ちの方
◆SCMコンサルティング経験がある方
◆物流センター長経験がある方
雇用形態は
正社員
どこで働くか
千葉県
勤務時間は
9:00~17:30(所定労働時間:7.5時間)

※月平均残業時間:20時間
給与はどのくらい貰えるか
400万円~800万円まで
※前職・能力・スキルを考慮し決定致します。
【昇給】年1回
【賞与】年2回
待遇・福利厚生は
◆各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険)
◆通勤手当(全額支給)
◆退職金制度
◆住宅手当
◆家族手当
◆資格取得支援制度
◆通信講座(約900種類の通信講座が全額会社負担で受講可能)
◆研修制度
◆慶弔金
◆人間ドック、成人病検診、医療給付
◆屋内の受動喫煙対策の有無 あり 禁煙 同措置 全面禁煙
など
休日休暇は
◆年間休日125日以上
◆完全週休二日制(土日祝)
◆年末年始休暇
◆GW休暇
◆夏季休暇
◆年次有給休暇
◆産前・産後休暇
◆育児休暇
など
どんな選考プロセスか
書類選考⇒1~3次選考⇒内定
※状況により選考状況は変化します。
※役員としての採用の場合は選考が多くなる場合がございます。
会社概要
社名
非公開
事業内容・
会社の特長
親会社である、日本電信電話株式会社の子会社であり、NTTの製品だけでなく、3PL受託を外部からも受託している、
物流企業様である。
他には、システム開発や、SCMコンサルティングなども行っている。

【具体的には】
◆物品の運送、保管及び荷役
◆貨物利用運送事業
◆物流システムの開発、運用、保守等
◆物流に関する調査・研究およびコンサルティング業務
◆電気通信事業及び電気通信工事業 等
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