- なぜ募集しているのか
- どの企業にとっても大きなテーマのひとつであるデジタル活用の推進。
多くの日本企業がBtoB領域の強化を進める今、BtoBならではのデジタル活用が求められています。
しかし、BtoB領域のブランディング／マーケティングのデジタル支援において深い知見を持つ企業は多くありません。
そんな中で当社は創業以来、本領域に特化してサービスを提供しており、名だたるナショナルクライアントから100％直取引で指名されるに至っています。
この度、クライアントニーズの多様化・高度化に応えるべく、戦略部門の拡大にむけてWeb戦略コンサルタント（プロジェクトマネージャー候補）を募集します。 - どんな仕事か
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クライアントが抱える漠然とした課題に対し、どのようなデジタル施策を打つべきなのか、そのあるべき姿を共に考え・推進します。BtoB企業と一口に言っても、業種や企業の置かれたステージによって、デジタル活用のあり方は千差万別。
そのテーマはブランディング／マーケティング、グローバル／ローカル、デザイン／システムまで多岐に渡ります。
まずは、各事業の事業戦略をデジタル戦略へと落とし込み、各事業のデジタル活用との親和性や優先順位を検討。
その上で、クライアント企業が持つ数10～数100のWebサイト群の構造がどうあるべきか、必要なコンテンツは何か、デザインで体現すべき企業の価値とは何か、それらを支えるシステム・運用のあるべき姿まで、の議論・検討を行います。
さらには、確実な実行にむけて本社／現法の役割分担の検討や実際の関係各者の巻込みまでを行うことで、クライアントのパートナーとしてデジタル活用のあるべき姿の実現を目指します。
この複雑なテーマをWI（Webインテグレーション）部門、テック部門と連携しながら進めていくために必要なのが、プロジェクトの指針と推進役。
当社のWeb戦略コンサルタントは、深いビジネス視点と幅広いWeb制作・システムに関する知識を養いながら、プロジェクトの核となる中長期デジタル活用戦略の実行を担います。
【具体的な仕事内容】
・あるべき姿の実現に向けたプロジェクトの設計・提案・推進
・三位一体の実現（戦略・WI・テック）
・クライアント企業のビジネス・Web課題解決の推進
・デジタル活用の中長期戦略立案・実行
・クライアントグループ（海外含む）各社、各部署間の調整支援
・チームマネジメント／教育 - 求められるスキルは
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必須 ※下記よりいずれか2つに該当する方
スキル／経験
・仮説・論理的思考スキル（十分な情報がない中でも、筋道立てて物事を考えられる力）
・ドキュメンテーション作成経験（提案書・調査報告書・プロジェクト計画／報告書など）
・深いビジネス視点（事業とデジタル活用の親和性を考え、必要な施策を検討できる）歓迎 スキル
・ヒアリングスキル（効果的な質問から本質的な課題を見抜く力）
・ファシリテーションスキル（漠然とした状況下でも物事を整理し、会議を推進していく力）
・チームマネジメントスキル（教育・コスト管理・リソースアサインなど）
・英語、中国語などの語学スキル（日常会話／ビジネスレベル）
ご経験（例）
・プロジェクトマネジメント経験（数名程度）
・クライアントとの折衝経験
・デジタルマーケティング／Web制作プロジェクトの経験（コーポレートサイトなど）
・戦略・業務・IT業界でのコンサルティング経験（2年以上）
・Web担当者（統括）経験（2年以上）
・法人営業経験（2年以上）
・チームリーダー経験（数名程度） - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 戦略部門・Web戦略コンサルタント／リードアナリスト
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 9:00～18:00（基本勤務時間）
※時差出勤制度あり - 給与はどのくらい貰えるか
- 400万円 ～ 799万円
- 待遇・福利厚生は
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・各種保険制度完備
・産休・育休取得制度
・タブレット端末購入補助金制度
・自己啓発支援制度
・資格取得支援制度
・育児時短勤務制度
・看護休暇
・出社時間選択制度
【その他】
・各種勉強会、研修制度あり - 休日休暇は
- ・土日祝祭日
・リフレッシュ休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇 - どんな選考プロセスか
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【Step1】書類選考：写真付きの履歴書、職務経歴書をご送付ください。
※書類選考の結果は合否に関わらず1週間～10日を目安にご連絡いたします。
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【Step2】一次面接：部門メンバー、採用担当者との面接です。
※一次面談では専門スキルを中心に評価します
※面接の結果は合否に関わらず1週間を目安にご連絡いたします。
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【Step3】二次面接：社長、部門長、他部門メンバーとの面接です。
※二次面接では総合評価を行います。
※面接の結果は合否に関わらず1週間を目安にご連絡いたします。
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【Step4】内定（オファー面談）
※条件提示だけではなく、なぜ、内定に至ったのか、実際に担って欲しい業務は何かなど具体的な内容をご説明します。
ご応募から内定までは通常1ヶ月～1.5ヶ月程度となります。
掲載期間19/11/04～19/12/29
求人No.INT-ST002
