インフラエンジニア/AWSの知見を生かし、SREとして弊社が使用しているシステムの運用保守をご担当
の転職・求人情報はすでに掲載が終了しております。
掲載時の情報は、ページ下部からご覧いただけます。
最近ご覧になった求人に基づいたおすすめの求人
以下、掲載終了した転職・求人情報です。
掲載期間23/10/11~23/10/24 求人No.HVGVV-008

インフラエンジニア/AWSの知見を生かし、SREとして弊社が使用しているシステムの運用保守をご担当

サーバ・ネットワークエンジニア

ハンズラボ株式会社
年収550万円~649万円
大手企業管理職・マネジャー新規事業・新サービス英語力不問転勤なし土日祝休みサービス責任者開発責任者年収600万以上フレックス勤務リモートワーク可能副業してもOK
募集情報
なぜ募集しているのか
弊社は、株式会社ハンズの子会社として2013年に設立。
現在はAWSの環境下において、様々な内製システムの開発を行っています。
本ポジションは、内製システム事業のチームを横断的に携わるポジションです。
今後の組織強化を見据え、事業部全体を支える経験者の募集です。
どんな仕事か
開発チームの使用するシステムそのものの
アラート対応やEOL対応など開発に際して、負荷となるシステムの保守を一任してお任せします。
アラート対応やEOL対応など開発に際して、負荷となるシステムの保守を一任してお任せします。
AWSの知見や経験があれば生かして頂けるポジションとなっておりSREとして、
新たなエンジニアキャリアを積むことが出来ます。

CRMグループは、ハンズが運営しているEC/CRMシステムであるハンズネットやスマホアプ「ハンズクラブアプリ」のバックエンドの
開発・保守運用を行っております。他にもハンズネットの商品管理、注文管理、在庫管理システムの開発・保守運用を担当しております。
本ポジションにおいて、お任せする業務は以下の通り

● ハンズが運営しているEC/CRMシステムの運用保守
アラートの対応/問い合わせ対応/EOL対応/ドキュメント作成
●ハンズが運営しているEC/CRMシステムの改善業務
既存バックエンドシステムに関わる構成の改善
監視システムの改善/設計と構築
●チームの人的マネジメント

弊社はすべてAWS上に開発環境を整えており、設計から開発に至るまで幅広いAWSのサービスを活用しております。
今後、更なる開発や環境の整備が必要であり、これまでのインフラ領域における知見を生かして頂ける方、SREとしてキャリアを築いて
行きたい方に即戦力として、ご活躍頂きたいと考えています。
弊社は設立当時からAWSを導入しており、知見が高いものや、これまでのナレッジが蓄積されています。
社内でも頻繁に勉強会が開催されるなど、知見を高め合う事ができるのも特徴です。

#DX推進
求められるスキルは
必須 <必須>
AWSを用いたシステム開発・保守経験1-2年以上
Linuxを使用したシステム運用保守経験 1年以上
システム開発(設計、実装、テスト・デバッグ)でのバックエンド実務経験3年以上
歓迎 <歓迎スキル>(いずれかあればよい)
GitHub Actions(CI/CD)の利用経験
PHP, Pythonいずれかを利用した開発経験
DB(MySQL, DynamoDB, Redshift)の利用経験
Bashを利用したバッチ作成・運用経験(あれば尚可、優先度低)
監視システムの運用保守経験(ex.CloudWatch, Datadog)

開発端末はMacBook
Cloud:AWS
(EC2, Elastic Beanstalk, ECS, Lambda, Aurora(MySQL),
DynamoDB,Redshift, ElastiCache, etc...)
language:PHP, Python, JavaScript, bash
communication:Slack, Chatwork , Ovice
Project management:Notion, Backlog, Redmine
雇用形態は
正社員採用(雇用の期間の定め無し)
どんなポジション・役割か
シニアエンジニアリングリーダー(グループリーダークラス)
どこで働くか
東京都
※但し、エンジニアは基本リモート勤務を導入しております。
勤務時間は
標準労働時間 8時間
コアタイム無し
※チーム開発が多いため、10時~19時にて働く社員が多く占めております。
※フレックス勤務制を敷いており、月内の所定労働時間内であれば、自由に時間を定め働くことが出来ます。
 現状、社内はチーム制でプロジェクトを動かしている都合上、上記の時間で働く方が多いです。
給与はどのくらい貰えるか
想定年収 500万円~600万円

月給詳細 363,600円~423,440円
(10時間分みなし残業代 25,870円~30,770円)
残業代については10時間を超えた分は1分単位にて支給
待遇・福利厚生は
教育関連補助の充実(外部セミナー受講、書籍購入、資格試験受験の補助 等)
ベイシアグループ共済加入組合制度
リモートワーク手当(5,000円/月)
リモートワーク準備金 25,000円(入社時に一律支給) 
通勤手当(出社時、実費支給)
休日休暇は
年間休日 120日/週休2日制
基本 土日祝日休み 
(上記に加え、年次有給休暇・慶弔休暇・特別休暇あり)
どんな選考プロセスか
書類選考→一次面接→最終面接→内定
書類選考から内定まで1か月程度を予定しております。

【全選考フェーズ/オンラインにて完結】

内定通知後、ご希望があればオファー面談を実施。
ご納得のいく形でご決断頂けるよう、社員面談の機会なども設けることも可能です。


#内定までオンライン選考可
会社概要
ハンズラボ株式会社
事業内容・
会社の特長
弊社は、株式会社ハンズのITソリューション事業部が一部、スピンアウトし設立しました。
2013年4月に設立、これまで「ハンズ」の内製システムの開発をメイン事業として着実に成長してきました。
設立当初からAWSを導入し、開発環境を整え現在もその環境によって開発を行っております。
「ハンズ」の内製システムは、非エンジニア向けの技術によって確立されましたが、
現在も安定し、膨大なデータ処理や連携の安定さを実現。
一方で、現在はモダン技術や変化にスピード感を持って対応できるような最適解を探り、
リファクタリングや新たな開発にも着手しております。

その背景として、ハンズの親会社であるカインズとのシステム連携や、今後目まぐるしく変化する小売りの現場を
ITで支える大規模なDX計画に基づき、これまでのシステムをさらにより良いものに改善する必要があります。

設立10年程度の会社ですが、大手グループとしての案件の多さによる安定性と未だ小さい組織ながらの
スピード感やチャレンジングな環境によって、エンジニアとして様々な案件に携わることが出来ます。
またソリューションサービス事業部も展開しており、所属していた東急不動産ホールディングスグループの企業や
独立系企業のクライアントなど、様々な案件の受託開発も行っております。
こちらはAWSの技術を駆使して開発を行っており、モダンな技術に触れることも可能です。
設立
2013年4月
売上高
非公開
従業員数
61名
事業所
ハンズラボ株式会社 本社
〒160-0022 東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエアwest3F
「インフラエンジニア/AWSの知見を生かし、SREとして弊社が使用しているシステムの運用保守をご担当」と類似した職種の転職・求人情報をぜひチェックして下さい。
若手ハイキャリアのスカウト転職ならAMBI(アンビ)
AMBIは若手ハイキャリアのためのスカウト転職サービス。年収500万円以上の案件が多数。応募前に合格可能性を判定できる機能や、職務適性がわかるツールなど独自機能が充実。大手からスタートアップ・行政など、ここにしかない募集も。
若手ハイキャリアのスカウト転職