【IT企業×総務】180兆円産業へ革命を起こす企業・キャディで総務の募集!
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掲載期間23/01/29~23/02/11 求人No.REVIS-caddi10

【IT企業×総務】180兆円産業へ革命を起こす企業・キャディで総務の募集!

総務

年収500万円~899万円
株式公開準備ベンチャー企業マネジメント業務なし新規事業・新サービス土日祝休み3,000万円以上資金調達済1億円以上資金調達済ポテンシャル採用(未経験可)年収600万以上インセンティブ制度ストックオプションありリモートワーク可能副業してもOK
募集情報
どんな仕事か
◆業務内容◆
・オフィス移転/拡張(本社レイアウト・内装の改修など)
・海外含めた遠隔拠点の総務業務全般
・各種申請や手続きなどのフロー改善
・キックオフ等全社会議の企画、運営
・リモート中心の働き方における社内コミュニケーションの企画や運営
・規程整備/株主総会運営

今後のさらなる事業成長加速に向けて、組織強化のための増員採用です。

※ご自身の応募ポジションに迷われる場合には、オープンポジションにてご応募ください。

※この職種に応募するにはビジネスレベルの日本語(日本語能力試験N1以上)が必須です。
求められるスキルは
必須 下記のご経験をお持ちの方
・業務改善や業務フロー改善を主導したご経験
・社内外の複数の関係者との円滑なコミュニケーションが取れる方
歓迎 ・オフィス移転/拡張プロジェクトに携わったご経験
・スタートアップ/ベンチャー企業の総務部門での経験をお持ちの方
・規程整備/株主総会運営のご経験
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京 東京都墨田区東駒形2丁目22-9
※業務内容によりリモート/出社/地方出張と柔軟な働き方をしております。
(平均出社頻度:週1-2日程度)

給与はどのくらい貰えるか
経験・能力を考慮し、当社規定のグレードごとの給与レンジに応じて決定 ※給与改定は原則年2回
■賃金
・Member:350~650万
・Leader:800~950万
・Manager以上:1000~1800万
待遇・福利厚生は
◆交通費支給(原則3万円まで)
◆残業手当(固定時間分を超過した場合、別途支給)
◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

◆オフィス内禁煙・分煙
◆育産休制度
◆リフレッシュ休暇
◆結婚休暇&お祝い金
◆出産休暇&お祝い金
◆忌引き休暇
◆看護・介護休暇
◆短時間勤務制度
◆特定条件下でのリモート勤務
◆ベビーシッターサポート
◆人間ドック
◆インフルエンザ予防接種
◆オフィスドラッグ
◆健康診断・婦人科検診費用負担
◆引っ越し補助金
◆スナックドリンクフリー
◆希望スペックのPC、ディスプレイ支給
◆書籍購入制度
◆語学学習支援
◆モノづくり体験
◆外部研修サポート
◆1on1・メンター制度
◆CADDi Award
◆卓越支援
◆部活動制度
◆一丸オフサイト合宿
◆月次飲み会
◆週次全体MTG
◆チームランチ制度
★組織健康度の継続的な改善を進めています!
休日休暇は
◆年間休日120日以上
◆完全週休2日制(土・日)+祝日
◆年末年始休暇、ゴールデンウイーク、夏季休暇、慶弔休暇
◆有給休暇(入社後3日間、半年後10日間付与)
会社概要
社名
キャディ株式会社
事業内容・
会社の特長
『モノづくり産業のポテンシャルを解放する』をビジョンに2017年に設立

代表取締役/ 加藤 勇志郎
▶東京大学卒業後、2014年に外資系コンサルティングに入社。
2016年に同社マネージャーに昇進。日本・中国・アメリカ・オランダなどグローバルで、製造業メーカーを多方面から支援するプロジェクトをリード。
特に、重工業、大型輸送機器、建設機械、医療機器、消費財を始めとする大手メーカーに対して購買・調達改革を
サポートした他、IoT/Industry4.0領域を立ち上げ時から牽引。
製造業分野の持つポテンシャルに惹かれ、2017年11月にキャディ株式会社を創業。
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製造業は、180兆円規模の国内総生産額を誇る、日本の基幹産業です。実は、その内の120兆円程度が、
部品調達にかかるコストによって占められています。
これほど大きな比率を占めているにも関わらず、調達分野では100年以上大きなイノベーションが起きてきません
でした。
なかでも、全体の約3分の1を占める多品種少量生産業界(大型輸送機器、産業機械、医療機器業界など)の部品調達においては、不安定な受発注、発注や見積にかかる手間、調達コストや生産側の赤字比率の高さなど、発注側・受注側双方に様々な社会課題が…

ここを解決することで、日本国内にとどまらず、世界中のメーカーがより付加価値の高い仕事に注力でき、モノづくり産業全体が持つポテンシャルを最大限発揮できると考えました。
キャディは、特注品の発注者と全国の加工会社を自動見積のテクロノジーを用いてつなげるサービス「CADDi」を、世界に先駆けて開発!
国内産業のみならず、世界中のモノづくり産業の業務効率を最大限上げて高い生産性を実現していきます。
設立
2017年11月
資本金
1億円(資本準備金含み、99.3億円)
従業員数
208名(2021年12月末時点、正社員のみ)
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