- どんな仕事か
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分譲マンション・賃貸マンション・オフィスビルの開発業務となります。
事業用用地取得から、企画・事業推進・外部折衝等の業務を担当していただきます。
<お仕事詳細>
・用地取得
事業用地情報の収集、事業化の検証(規模、ターゲット、価格、リスク等)
用地を最大限に活かすスキームの検討
・開発推進
マーケット分析、プロジェクトの企画開発・推進(コンセプト、デザイン、スケジュール管理等)、外部折衝(行政、設計会社、ゼネコン等)、販売・広告戦略の策定(ターゲット、価格等)、顧客対応(アフターサービス等)
<職場環境>
お客様に喜んでいただけることを第一に考え、「コミュニケーションを大切にし、お客様に誠実に対応すること」を常に心がけております。 また同時に、社員1人ひとりが成長しながらのびのびと働ける環境を整備し、自主的な意識を持って仕事に取組める土壌を創り上げています。
<企業PR>
当社は2000年の創業以来、大手建設会社グループの一員として不動産事業を総合的に展開することにより、快適な都市環境づくりに貢献してきました。不動産の開発、賃貸、仲介、建物の総合管理など、総合不動産会社だからこそ可能な、快適な都市環境づくりという観点での事業展開。社会の様々なニーズやお客様の期待に応えられる不動産環境を整えることが、快適な都市環境づくりにつながり、それは明るい未来を創造していきます。
「快適な都市環境」づくり
揺るぎない生活の基盤を、不動産を通して創りあげていきます。 - 求められるスキルは
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必須 ※下記いずれかの経験をお持ちの方
・不動産業界での実務経験がある方
・分譲マンションの販売業務経験者
・デベロッパー業務経験者歓迎 ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 大阪府大阪市
- 勤務時間は
- 9:00~17:30 (所定労働時間7.5時間)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有 - 給与はどのくらい貰えるか
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400万円 ~ 700万円
※経験・能力等により決定(年収はあくまで目安で、年齢・経験等で前後する可能性があります)
想定月給:262,000円~375,000円
賞与:年 2回(支給月 6月、12月)
昨年実績 4.2ヶ月分
残業代:実残業手当として別途支給(月平均20~30h程度) - 待遇・福利厚生は
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<社会保険>
社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
<福利厚生>
退職金制度、受入教育、コンプライアンス研修、財形貯蓄制度、資格取得支援制度、慶弔見舞金 その他
<受動喫煙対策>
敷地内禁煙、敷地内禁煙(屋外に喫煙所あり) - 休日休暇は
- 週休2日制(土日)祝
年間休日125日
<休暇>
夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇
掲載期間23/03/08~23/03/23
求人No.KOSI-29298