【東京都港区】人事労務(本体管理部門) 不動産大手/フルフレックス/DX化推進企業/土日休み
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掲載期間23/03/10~23/03/23 求人No.KOSI-28799

【東京都港区】人事労務(本体管理部門) 不動産大手/フルフレックス/DX化推進企業/土日休み

経理

年収400万円~549万円
大手企業マネジメント業務なし英語力不問転勤なし土日祝休みポテンシャル採用(未経験可)フレックス勤務リモートワーク可能
募集情報
どんな仕事か
給与計算や勤怠管理をするだけでなく、どういう仕組みで管理するのが最適なのかなど、ゆくゆくはその領域で企画・提案まで行っていただきたいと考えています。
風通しの良い風土があり、自分の考えや意見を発しやすい環境で、力を発揮し活躍してください。

<お仕事詳細>
・範囲:同社グループ全社
・給与計算業務全般(給与計算、勤怠管理、社保業務、年末調整など)

・人事制度企画(給与、退職金、法律改正に伴う社内現行制度改定他)

・役割:給与・社保業務を軸に、それに付随する総務・人事制度企画までの領域を担当していただきます。異動のない専門職種ですが、「経営的視点」を持ち、会社全体を見通した考えで活躍することを期待いたします。

※入社当初は、給与計算に関する実務から行っていただく予定です 

※専門職となるため、総合職と異なり他部門への異動は予定しておりません。

※採用・研修に携わることは将来的にもないため、労務で専門性を築いていきたい方はオススメです!

<働き方・社内制度の魅力>
・絶対評価。ポジションが空いていないので、昇進ができないということはない。
・2回の産休育休取得後、シニアマネージャーとなっている女性社員のロールモデル
・フレックスタイム制度を使用して、お子様の保育園のお迎えに向かう男性社員のロールモデル
・オフィス、自宅、サードプレイス(ZXYやザイマックスサテライトオフィス)を利用してメリハリのある働き方ができる。

※オフィス出社は週2~4回の社員が多いです。
求められるスキルは
必須 ・大卒以上
・給与計算実務経験者(2年以上)
歓迎 ・事業会社で300名以上(人事制度・雇用形態が複数あると尚可)、もしくは人事業務アウトソーシング会社で複数社の担当をされていた方

・システム素養のある方
・社労士の資格をお持ちの方
・社労士取得のための勉強中の方
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都港区
勤務時間は
フレックスタイム制(コアタイム無)
※始業および終業の時刻は労働者の決定に委ねます

・標準始業時刻 09:00
・標準終業時刻 18:00
・フレキシブルタイム : 07:00~21:00
・休憩 : 就業時間内に1時間
・1日4時間以上の勤務が必須

※週3~4回、在宅勤務としている社員が多いです。
給与はどのくらい貰えるか
400万円 ~ 550万円
※経験・能力を考慮の上、決定します

月給:25万円(残業別途)~
定期昇給:年2回
賞与:年2回

<モデル年収:26歳>
■理論年収:400万~
■残業代:実費支給となりますので、月によって変動いたします。

※モデルケース(残業時間が月平均30時間の場合)
基本給+賞与+残業代=約460万円/年

<諸手当>
残業手当、資格手当、通勤手当 他
待遇・福利厚生は
<社会保険>
社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)

<福利厚生>
健保契約保養所、契約スポーツ施設利用
各種研修、資格報奨金制度、永年勤続表彰制度 等

<受動喫煙対策>
敷地内禁煙
休日休暇は
年間休日:118日(土日祝休み)
※年3日程土曜出社日有 

<休暇>
有給休暇、夏期休暇、GW休暇、年末年始休暇、傷病・看護等特別休暇 他

有給休暇:有(入社後に10日付与 ※入社月によって付与日数は変更となります)
会社概要
社名
非公開
事業内容・
会社の特長
・不動産の所有、売買、賃貸、管理、仲介、コンサルティング及び鑑定
・オフィスビル・商業施設などの不動産に関する運営業務の受託
・建物及び関連設備に関する総合管理、メンテナンス業務
・建物の管理運営に付随する物品の販売、その代理及び仲介
・総合警備保障業務建築工事等の企画・請負・施工・設計・工事監理・コンサルティング業
・ファシリティマネジメント
・ コールセンター業務
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