なぜ募集しているのか: 今後の事業拡大に伴う体制強化として、プラントベースフードブランド【2foods】を支える
バックオフィススタッフを募集します
どんな仕事か: 「美しさ、健康、エシカル」の共存を目指し、新たなフードカルチャーを創るべく『2foods』を展開する当社で、自社開発商品に関連する管理業務を中心に行っていただきます。
2foods事業で展開する自社開発商品に関連する下記を中心として管理業務です。

■棚卸および関連する管理業務
■店舗用の食器やディスプレイ決め、発注管理
■関係者からリクエストされたリファレンス情報やサンプルの発注
■各種発注管理

【ポジションの魅力】
2foodsでは「ブラントベース」という軸は守りつつ「本当に美味しく身体に良い食」を
実現するため、業務の上流から下流までご担当頂きます。
新事業ですので物事を前向きにとらえ、柔軟な対応や解決策を考えられる方を歓迎します。
工業化も控えていますので事業の成長に立ち会え、幅広くチャレンジ可能な環境です。
　
#社会課題に挑む企業
#チャレンジできる環境
#ユニコーンを⽬指す企業
求められるスキルは: 必須 ■棚卸業務のご経験
　※主に発注管理（見積取得、発注、支払）のご経験
　※上記に関わる書類の管理、整理などの実務

■Excel、Word、Power Pointなどの一般的なPC操作に関するスキルをお持ちの方

歓迎＜歓迎するスキル・経験＞
■食品メーカー、食品関連業界での上記実務のご経験
■栄養士の資格業務をされたご経験

＜求める人物像＞
■目標達成のために様々な方法を考え実行できる方
■ある程度の情報や環境のなかでも自走できる方
■組織と一緒に成長したいと考えられる方
■困難に直面しても成長の機会ととらえられる方

拡大中の新規事業で発展途上の組織ですので、物事を前向きにとらえ、
柔軟な対応や解決策を考えられる方がご活躍頂ける環境です。
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都渋谷区広尾1-13-7恵比寿イーストビル
＜JR山手線恵比寿駅徒歩6分＞
＜東京メトロ日比谷線恵比寿駅徒歩6分＞
勤務時間は: フレックスタイム制（標準労働時間8時間　コアタイム11時から16時）を採用しています。
部門内での共有を前提とした上でメリハリや柔軟性のある働き方が可能です。
10時から19時の勤務をベースにしつつ上記のフレックス制度を活用して柔軟に働いている社員が多いのが現状です。
給与はどのくらい貰えるか: 年俸400万円～ 450万円
上記を12分割で支給（年俸制）
※月額には35時間分のみなし残業代（70,744円～）を含みます
※みなし残業代を超える労働を行なった場合は別途支給します。
待遇・福利厚生は: ■概要
・昇給：年1回（能力や実績による／査定面談あり）
・通勤手当：全額支給（経済合理性を加味、バス利用には一定の基準があります）
　※在宅勤務推進期間中は定期代ではなくオフィス出社の実費を支給しています

■福利厚生
・社保完備
・定期健康診断、インフルエンザ予防接種全額負担
・慶弔休暇、見舞金制度
・ウォーターサーバー、社内販売制度など
休日休暇は: 完全週休2日制（土日祝日）/有給休暇10日～20日/年間休日日数125日（但し年によって多少変動する場合あり）※有給休暇取得を推進するために時季指定休暇を運用しています
夏季休暇、年末年始、慶弔、年次有給休暇（10日～20日／初年度は入社日に3日付与、試用期間経過後（翌月1日付）に
7日付与、以後期初に２年度目11日（以降は規程に基づき付与）、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇等
どんな選考プロセスか: 1次面接：部門マネージャー・人事
2次面接：担当役員
最終面接：代表取締役

面接回数は２～３回を予定しています。
また、今後の事業を左右する重要なポジションと認識している為、面接については基本的に対面面接を予定しております。
もちろん、感染症予防の観点から、状況を見ながら随時ご相談させていただきます。

#入社時期は相談可能
#4月入社歓迎

＜バックオフィススタッフ＞今、注目を浴びるプラントベースフードブランド【2foods】

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