掲載期間24/04/18~24/05/01 求人No.CRITZ-0011

システムエンジニア<社員定着率95%>WEBアプリ開発多数/上流から一気通貫!年収600万台

SE(Web・オープン系)

株式会社ケアリッツ・テクノロジーズ
年収600万円~699万円
株式公開準備ベンチャー企業英語力不問転勤なし土日祝休みリモートワーク可能
募集情報
なぜ募集しているのか
2026年に上場を見据え、エンジニアを1500名まで増やすべく採用を強化しています!
売上成長率140%の当社で、会社の拡大に協力してくれる人を募集しています。
どんな仕事か
<求人概要>
・Web系の顧客業務システム(Java,PHP,C#,Go,Python等)の開発案件
・介護/バス事業向け自社プラットフォームの開発(スクラム開発にて進行中)
要件定義からテスト運用まで、一気通貫して対応できるエンジニアになることを目標に、様々なフェーズのご経験をしていただきます。

<プロジェクト例>
■業界最大手のグループホームを運営する企業への介護業務のDX支援
多拠点グループホームを運営する介護大手企業内における
記録表アプリ電子化システムを導入し、基幹システムとの連携を実施。
施設内利用者に対してのアクションをQRコードやボイスメモによりアプリに入力し、
紙面記録を廃止することで大幅な業務環境改善に成功。
基幹システムと連携させることで情報の一元管理も可能になり、バックオフィス業務の大幅な工数を削減。
介護現場での満足度向上に寄与しており、現在も引き続いて追加改修を実施中。
【工程】要件定義~保守運用
【開発環境言語】Java11/PHP7/MySQL5.6/Springboot2/VSCode/Nginx Docker/github

■調剤薬局運営最大手:BIツール開発、DX案件
ビジネス拡大を目的に、DX推進部門において弊社チームによる基盤構築から
経営データ分析ツールの開発をはじめとしたプロジェクトを推進中。
開発における技術提案など含め、上流から一気通貫で対応。
【工程】要件定義~保守運用
【言語/環境】Java11、Design Studio(BizRobo!)
AWS(RDS、CodeCommit、QuickSight、Glue、Athena)
求められるスキルは
必須 下記いずれか必須
▼オープン系言語でのシステム開発経験1年以上
▼要件定義~詳細設計までの経験1年以上
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー23F
勤務時間は
勤務時間:10:00~19:00
(休憩時間 1時間00分)
※クライアント先により9:00~18:00

★平均残業時間10時間を実現している理由
-「営業/組織マネージャー/役員」による徹底された稼働管理
-高稼働となる要因に徹底したアプローチ
 ※営業からクライアントへの実績調査、契約や要員の見直しなど
給与はどのくらい貰えるか
想定年収604万円~700万円
月給47万円~55万円+賞与(年2回)+各種手当
※上記金額に固定残業代20時間分(64,000円~75,000円)が含まれます。
※経験・意欲・前職給などを最大限考慮した上で、 話し合いにより決定いたします。
※保障賞与の他、成果に応じた賞与として支給実績有り
※残業時間20時間を超えた分に関しては別途支給させていただきます。

<モデル年収>
・年収650万円(33歳:入社3年/月給50万円+賞与)
・年収700万円(35歳:入社5年/月給55万円+賞与)
待遇・福利厚生は
▼社内コミュニケーションを大切にしています
-評価面談だけでなく社員のキャリア支援を目的とした
毎月のフォローアップを実施しボトムアップの環境づくりを行っています。
-また評価面談では、上司だけでなく上司の上司と面談することで風通しの良い社風を実現しています。
-対面でのコミュニケーション、話し合いも大事に考えています。
オンラインだけではなく、顔を合わせてのコミュニケーションもとり、話しかけやすい環作り、
人間関係の構築にも焦点を置いています。

<待遇>
・社会保険
・超過勤務手当
・交通費全額支給
・資格補助制度(取得費用全額負担、報奨金等)
・部活動支援制度(卓球、eスポーツ、ボードゲームなど)
・社内イベント(クリスマスパーティー、BBQなど)
休日休暇は
休日:土・日・祝日、年間休日120日以上
休暇:年末年始、慶弔、有給、介護、産休・育児、客先都合(年平均5日以上)
どんな選考プロセスか
▼エントリー
選考結果は全員にご連絡いたします(応募から3営業日以内)

▼Web面接(2回)+適性テスト
私たちは相互理解を大切にしています。
気になることはなんでもご質問ください。
※新宿本社での対面による面接も可能です

▼内定
ご希望により、社員の生の声が聞ける懇親会や
オフィス見学、別途面談も実施しております。

※面談日・ご入社日は応相談
※現在のプロジェクトのご都合などで数ヶ月入社を待つことも可能です

【応募後の連絡】
ご応募いただいた方全員に、3営業日以内にご連絡いたします。
会社概要
株式会社ケアリッツ・テクノロジーズ
事業内容・
会社の特長
<会社概要>
2008年に創業した介護の事業会社のIT部門として生まれた当社。
介護事業のDX推進を進め、創業12年で売上100億円突破まで成長の後押しをしてきました。
IT部門は2014年から社外向けのシステム開発を始め、8年で社員数500名まで成長。
2022年度に分社化し、今後は独立系SIerとして2025年度の売上100億円突破を目指します。

<定着率95%の理由>
・外注・下請けを使わず正社員のみのプロジェクト体制
・評価面談を年に2回実施
 (上司だけでなく上司の上司と面談することで風通しの良い社風を実現)
・オリジナル研修でスキルアップ
・平均残業時間10~15h未満を維持
設立
2022年4月
資本金
5,000万円
売上高
23.3億円(2021年度)
39.1億円(2022年度)
従業員数
557人(2023年4月時点)
事業所
本社
〒160-0022 東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー23階
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