- なぜ募集しているのか
- 当社はより一層の企業発展のために、不動産×ＩＴ(Retech）の分野を強化しています。
既存事業からRetech領域における新規事業まで、当社ではWEBを活用したマーケティングに注力する予定であることから、増員を計画しています。
■社風／部署雰囲気：
(1)社風
・全社員の約８４％が中途入社の社員です。金融業界、製造業界からの転職組も活躍しており、中途入社だから、他業種だからといったハードルはありません。
・新卒入社、中途入社を問わず、特定の他部署の先輩社員が定期的に相談に乗ったり、アドバイスを行う「メンター制度」があります。
・また、月に一度、会社経費で他部署の社員と共に自由にランチをすることができる制度がありますので、他部署との人間関係を円滑にすることができます。 - どんな仕事か
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Web上でのマーケティングを担当して頂きます。
・Webサイトの登録者数やPVなどの増加、さまざまな施策の立案・実行
・施策の結果からユーザーの流入経路や離脱率を分析し、施策の検証・改善
1.SEO
2.リスティング広告
3.LPO
などをご担当頂きます。
●業務の特徴
仕事内容は自社サイトへの集客だけではありません。
現代に生きる人々はどのようなライフスタイルを送っているのか、時代の動きを読みながらユーザーのニーズへ先回りし、ときには新たなマーケットの形を自ら作り上げていきます。そのため、Web担当者には、自身が担当する市場に関する専門知識だけでなく、常に社会の変化に対して幅広くアンテナを張り、臨機応変なマーケティングを行う柔軟さが求められます。
- 求められるスキルは
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必須 ・業界問わずWEBマーケティング経験者（３年以上）。
・他部署との調整が多いので、コミュニケーション能力が高い方。
・新しいことにチャレンジしていくことになる為、好奇心旺盛で新しい手法に関して積極的に吸収し、チャレンジする志向をお持ちの方。歓迎 ・WEB制作のディレクション経験者
・リスティング等の広告運用経験者
・WEBだけでなく、様々な媒体におけるプロモーションの企画・実行・分析業務経験者
・マーケティング・広告業界の営業での提案経験募集年齢（年齢制限理由） 長期勤続によりキャリア形成を図るためです。 （長期勤続によりキャリア形成を図るため） - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都港区虎ノ門
- 勤務時間は
- 9：30～18：30
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収：550万円以上～750万円
※給与額は年齢・経験・能力を考慮し決定します。
※上記年収はみなし残業30時間が含まれています。（超過分は別途支給）
（支給例：月額給与400,000円 ⇒【基本給】324,000円【みなし残業】76,000円）
■賃金改定：年2回（1月、7月）※職務遂行能力などに応じて改定
■賞与：業績賞与あり※勤務実績、会社業績に応じて支給
- 待遇・福利厚生は
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
■健康診断等
■昼食代補助制度
■従業員持株会での奨励金制度
■表彰制度
■社外研修制度
■資格手当：3,000円／月～最大20,000円／月※宅建など - 休日休暇は
- ・完全週休2日制(土日祝日)
・有給休暇10日～20日
・年間休日日数122日
・夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇・育児休暇（取得実績あり）
※業務の関係上、土日に出社した場合は振替休日を取得します。 - どんな選考プロセスか
- 書類選考→一次面接→二次面接＊SPI→最終面接
掲載期間19/06/12～19/06/25
求人No.KOSI-201915
