- どんな仕事か
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【職務内容】
・エンジニアとして、卓越した技術力を発揮して、サービス開発をリードしていただく
役割を期待しています。
■具体的には
・クロスファンクショナルチームと協力してサービス開発をリード
・サービスの重要な意思決定
・問題の事前予測と対策、事後対策
・ROIを意識した優先順位付け
・アーキテクチャ、フレームワークの選定
・開発環境の整備
・開発リソースの確保
・製品クオリティの担保
・採用、育成 など
【この仕事の魅力】
・生産性が高い働き方を個人が選択し、チームと調整しながらプロダクト開発を進める
ことができる環境があります。
・営業、企画、設計、UIデザイン、開発、運用の全てのメンバーが同じ事業部に在籍
しており、お互いのスキルを尊重し日々フラットに意見を交わす環境があります。 - 求められるスキルは
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必須 【MUST】
・コンピュータサイエンス又は同等の経験に値する基礎知識
・AndroidもしくはiOS向けモバイルアプリケーション開発経験
・インターネットサービス（SaaSビジネス、API、Webサービス、モバイルアプリ）の基礎知識
・技術的難易度の高いプロジェクトでのソフトウェア開発リード経験
・ソフトウェアエンジニアリングの各種プラクティス（コーディング、コードレビュー、SCM、
CI/CD、等）を活用した実務経験
・アジャイル開発（リーン、デザイン思考、スクラム等）の基礎知識
【人物像】
・自分の考えに固執せず、他のメンバーの考えを尊重し受け入れることができる方
・中庸に位置し、円滑なコミュニケーションができる方
・論理的にモノゴトを考えることができ、責任感を持って業務を遂行できる方
・失敗を恐れず挑戦し、学び続けることができる方歓迎 ・インターネットサービスの実務経験
・一連のプロダクトライフサイクルに従事した経験
・アジャイル開発の実務経験
・新規事業の立上げ経験
・AngularやReact、Vueを使用したフロントエンドアプリケーションの開発経験
・Scala および Play Frameworkを使用したサーバサイドアプリケーションの開発経験
・CI/CD 環境および DevOps文化の構築経験
・AWS または他社のクラウドサービス上での開発運用経験
・機械学習に関する基礎知識
・英語力（ビジネスレベルの文章読解能力、日常会話能力） - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都渋谷区渋谷2-15-1クロスタワー12F
- 勤務時間は
- ・メンバー：フレックスタイム制度（コアタイム10:00～16:00）
・リーダー以上：裁量労働制度（みなし労働時間8時間） - 給与はどのくらい貰えるか
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※年齢・経験・能力を考慮の上、下記いずれか決定します。
【年収例】
・メンバー：年収500万円～
・リード：年収600～800万円
・シニアリード：800～1000万円
・チーフ：1000万円～
・マネージャー：750万円～ - 待遇・福利厚生は
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・交通費支給（上限5万円）
・給与改定：年2回
・幼稚園・保育園・ベビーシッター費用補助等
・マイチョイス(選べるワークスタイル)
・iMac Pro支給（エンジニア・デザイナーのみ）
・デュアルディスプレイ希望者貸与
・表彰制度（月間MVP・半期MVP・年間MVP等） - 休日休暇は
- ・土・日・祝日
・年次有給休暇、慶弔休暇、夏季・年末年始休暇
・アニバーサリー休暇、特別休暇、産休・育休 等
掲載期間19/08/12～19/08/25
求人No.REVIS-biz9
