なぜ募集しているのか: 「IT転職エージェント」として、創業から10年、約6000名以上のIT人材の転職支援に携わってまいりました。またリクナビNext主催の「Good Agent Ranking」では、550社以上ある人材紹介会社の中で「総合部門 / IT・WEB部門 / 首都圏部門」の3部門で1位を獲得しており「質」の高さ強みとしています。
そのため、お客様からの注目度も高く、お問合せも増えており紹介部門の強化が急務となっています。今後、社員一人ひとりの生産性を上げていくことで業績拡大を図り、世界に大きなインパクトを生み出していきます。みんなと同じことをただやるではなく、他社（他人）が真似できないレベルまで凡事を徹底すること「平凡の非凡化」で、その結果として人材（個の力、組織の力）を育むことに直結するものだと考え組織の運営をしています。
どんな仕事か: リクルーティングアドバイザーとして企業開拓、フォローをメインに行なっていただきます。
人材紹介の本質的な価値である「企業を成長させること」をミッションとして業務を行なっていただきます。
▼仕事内容
・既存クライアントの求人開拓
・クライアント先人事担当者、経営者・役員等との折衝業務
・求人内容等のヒアリング・求人票の作成
・人選から人材の提案（候補者の推薦）
・選考コーディネート～入社までフォロー

企業の採用において、「採る」「採らない」を選択するためには、より良い状態で求職者にであうことが何よりも重要です。そのために、リクルーティングアドバ
イザーは企業の未来の戦略を理解した上で、どのような人材が必要か？の仮説を構築し提案することが求められます。人材紹介の本質的な価値である「企業を成長
させること」をミッションとしているのが、当社のリクルーティングアドバイザーです。

▼特徴
業界別でチームの編成を行っており、20代をメンバー中心に活躍中。
新卒の社員や、中途入社は異業種出身の営業が多く在籍しています
求められるスキルは: 必須・4年生大学卒（社会人経験3年以上）or高校卒・専門卒・短大卒（社会人経験5年以上、数字追った経験）
・営業経験
※IT・Webに関する知識も不要です。入社後に学べます

募集年齢（年齢制限理由）長期勤続によりキャリア形成を図るため（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 雇用形態：正社員
試用期間：あり（３ヶ月）
※給与・待遇に変動なし
どんなポジション・役割か: リクルーティングアドバイザー
どこで働くか: 渋谷区渋谷1-11-8　渋谷パークプラザ4階
勤務時間は: 09:30～18:30
給与はどのくらい貰えるか: 400万円～ 599万円
待遇・福利厚生は: ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・交通費支給(上限2万円/月)
・時間外手当（固定残業超過分を追加支給）
・書籍購入手当
・チーム達成手当
・勤続手当
・保育料補助手当（認可外保育施設利用時）
・社内イベントあり（ウェルカムランチ、忘年会など）
休日休暇は: 【年間休日125日以上】
完全週休2日制（土・日）、祝日
夏季休暇、年末年始休暇、GW、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇(3ヶ月に1度)
どんな選考プロセスか: ➀書類選考
(2)1次面接（現場）8割オンライン
(3)最終面接（役員または社長）対面

【CMで話題_IT特化の人材コンサルタント】業界No.1／現年収考慮

営業（個人向け）