人材紹介コンサルタント(未経験者可求人)
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掲載期間19/08/20~19/09/02 求人No.CAV-tm20200820

人材紹介コンサルタント(未経験者可求人)

人材コンサルタント・コーディネーター

年収400万円~599万円
外資系企業海外展開あり(日系グローバル企業)大手企業転勤なし土日祝休みポテンシャル採用(未経験可)インセンティブ制度
募集情報
どんな仕事か
【未経験歓迎】人材コンサルタント※世界36カ国・140拠点を持つグローバル企業です。

■採用背景:現在世界36カ国において、140拠点を設けている同グループ。その日本法人で日本企業専属のチームを設け、日本企業への人材紹介の展開を強化しています。そのうえで、共に働く仲間を募集します。(メンバーレベル~マネージャーレベルまで幅広く募集しています)

■業務内容:日本企業のクライアント全般に、人材紹介業務を担当して頂きます。
(1)クライアント(法人)開拓および求人案件開拓
(2)求人案件に合った候補者のカウンセリングおよび案件プレゼンテーション:独自のデータベースを活用してクライアントの求める候補者をサーチします。
(3)クライアントへの面接設定および同席
(4)採用条件の調整:クライアント、候補者双方の納得できるミッション、報酬条件等の調整を行います。
(5)入社決定へのサポート

■配属先:
グローバルチーム日系企業担当は大きく、テクノロジー/ファイナンス/セールス&マーケティングの3部門に分かれています。配属先は面接内で適性・希望を考慮の上決定します。

■環境・風土:
・現在、全体の社員数はおよそ120名となっており、その40%が、外国籍の社員です(18ヶ国)。
社内には国際的な雰囲気があり、平均年齢は30代前半と若く、女性も多い環境です。
また、様々な経歴を持つ、幅広いバックグラウンドのメンバーがそれぞれの強みを生かして活躍しています。
・仕事に対する目標は決められていますが、そのプロセスは本人に任される等、外資系企業の良さとして、社員の主体性を尊重する風土があります。また、休日も有給休暇が初年度から20日付与される等、充実しており、有給取得率も高いです。
・社内には自由な風土があります。成果に向かうことは当然求められますが、ワークライフバランスのとれた環境です。また、社員同士が活発にコミュニケーションをとっており、終業後に飲みに行く等の交流やBBQパーティー等の機会もあります。

■キャリアアップ:11段階のポジションを用意しています。年齢に関係なく、スキルのある方がキャリアアップできる仕組みが整っています。
求められるスキルは
必須 必須 <学歴>大学卒以上

<必要業務経験>
・営業経験者2年以上(出来れば法人営業経験者歓迎)
*秘書や営業事務、人事経験者も可
・英語:読み書きできる方
募集年齢(年齢制限理由) 25~30歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態は
正社員
どんなポジション・役割か
人材紹介コンサルタント(未経験者可求人)
どこで働くか
東京都港区  (東京メトロ日比谷線 神谷町駅 徒歩1分)
勤務時間は
9:00~18:00 (所定労働時間8時間)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
※残業平均20~30時間程度
給与はどのくらい貰えるか
400万円 ~ 600万円
待遇・福利厚生は
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険


<教育制度・資格補助補足>
■語学スクールの受講料支援(希望者対象)
休日休暇は
完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇20日~25日
休日日数125日

年末年始休暇、特別休暇、有給休暇(初年度20日付与)、病欠休(10日)
どんな選考プロセスか
書類選考→面接2回(3回の場合もあり)
会社概要
社名
非公開
事業内容・
会社の特長
2001年に設立されたグローバル展開人材ビジネス企業です。

クライアント企業は外資系が80%、日系が20%。日系企業は、前述のとおり大企業からベンチャーまでをカバーしています。
大きな強みとなっているのが、独自の求職者データベースを活用してのバイリンガル人材の紹介です。

日本企業専属のチームを設け、日本企業への人材紹介の展開を強化しています。そのうえで、共に働く仲間を募集します
設立
2001年
従業員数
170名(うち今回の案件チーム社員数は50人)
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