掲載期間24/09/17~24/09/30 求人No.IEVUB-142325

【プロダクトオーナー/PO】フィンテック系×SaaS

事業企画

年収550万円~799万円
英語力不問転勤なし土日祝休み年収600万以上
募集情報
なぜ募集しているのか
[増員募集, 更なる組織強化, IPOに向けて, 新規部署立ち上げ]
どんな仕事か
【事業内容】
■スキマバイトサービス『エニジョブ』の開発・提供
■給与前払いサービス『前払いできるくん』 『前払いできるくんLITE』の開発・提供
■給与デジタル払いサービス『エニペイ』の開発・提供
■請求書発行管理サービス『請求書クラウド』の開発・提供
■キャッシュフロー改善サービス『ハヤメル』『オクラス』の開発・提供

【具体的な仕事内容】
・新機能追加や改修の検討
・経営陣やPMとの打合せ
・データの収集
・顧客・ニーズの分析など
・他社の調査
※外注している開発部門への指示はPMが対応します。
※入社1か月程度は商談同席等で商材の知識を深め、その後はOJTで徐々に業務をキャッチアップ頂きます。
求められるスキルは
必須 ▼下記いずれかのご経験を3年以上お持ちの方
・プロダクトオーナーのご経験
・事業企画、サイト企画のご経験
歓迎 【求める人物像】
 ・素直な方
 ・明るい方
 ・コミットメント能力が高い方

【内定者情報】
 ・27歳/女性/大卒/PM(3年)←SaaS営業(2年)

【歓迎条件】
 ・人材、HR、IT、広告でのプロダクトオーナーや事業企画のご経験
雇用形態は
正社員
どんなポジション・役割か
メンバー、リーダー、管理職(課長・部長)、事業責任者
どこで働くか
東京都文京区本郷3-35-2 ラ・ヴェリエール3F
勤務時間は
勤務時間
09:00~18:00
月間平均残業時間
20時間以下
給与はどのくらい貰えるか
想定年収
550万円~800万円
年収例:
〈年収例〉
※提示金額は前職の経験、給与に応じて変動いたします。

≪年収例≫
20代/入社半年/580万円
30代/入社1年/650万円
*個人が特定できないようにしております(新部署のため他部署の年収参考にしています)

月給
45.8万円~66.6万円
■昇給:あり
待遇・福利厚生は
福利厚生・諸手当
社会保険完備、交通費支給、資格取得制度、役職手当
その他の福利厚生・諸手当
通勤手当:上限25,000円/月まで、新入社員研修、資格補助あり、給料週払い制、前払い利用可、
フィットネスクラブ優待、週1ランチ支給、時短勤務制度あり、副業可、私服OK、

ストックオプション配布検討中
休日休暇は
休日休暇
休日
土日祝休み
年間休日
120日
休暇制度
年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇、特別休暇、産休・育休
どんな選考プロセスか
書類選考?内定まで約2週間で完結いたします。

<選考フロー>
一次面接(対面orオンライン)
最終面接(対面orオンライン)
会社概要
社名
株式会社Payment Technology
事業内容・
会社の特長
●エニジョブとは (メイン事業)
スキマバイトをフックにアルムナイ(一度でもその企業で働いたことがある人)ネットワークを作り
ジョブオファーができる、自社専用のアルムナイネットワーク構築ツールです。

・雇用した従業員全てをデータ化
 ┗正規/非正規、現役/退職者などカテゴリを限定せず、一度採用されたすべての方が登録対象となります。

・アルムナイネットワークへジョブオファーが可能
 ┗正規雇用の社員にスキマバイトのオファー、非正規雇用の社員に正規雇用のオファーなども可能です。

・採用広告費を資産化
 ┗エニジョブの中でジョブマッチした際の採用費は実質ゼロ。
  また、何度採用しても追加コストは不要です。

・経歴やスキル/資格の登録
 ┗ジョブマッチングの精度向上のためだけでなく、登録者自身が企業や人とのつながりを可視化する役割も担うことができ、これは、エニジョブが今後様々な機能を提供していく際にベースとなる重要なデータと言えます。
設立
2016
従業員数
10 ~ 30名
取扱い紹介会社
CURVA株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-316904
紹介事業許可年:2024年7月
登録場所
CURVA株式会社
〒160-0023 東京都新宿区西新宿三丁目3番13号 西新宿水間ビル6階
掲載中の求人
現在85件の求人を掲載しています。
最近ご覧になった求人に基づいたおすすめの求人
興味あり
興味ありしました
「【プロダクトオーナー/PO】フィンテック系×SaaS」と類似した職種の転職・求人情報をぜひチェックして下さい。
若手ハイキャリアのスカウト転職ならAMBI(アンビ)
AMBIは若手ハイキャリアのためのスカウト転職サービス。年収500万円以上の案件が多数。応募前に合格可能性を判定できる機能や、職務適性がわかるツールなど独自機能が充実。大手からスタートアップ・行政など、ここにしかない募集も。
若手ハイキャリアのスカウト転職