なぜ募集しているのか: ＜増員募集＞組織体制強化のための募集です。
どんな仕事か: 同社の総務人事部のプレイングマネージャー候補として以下業務をお任せします。

■ 業務概要
・勤怠管理
・給与計算
・労務
・評価
・制度運用　など

■ 業務詳細
・勤怠運用管理
・給与計算運用管理
・社会保険運用管理
・トラブル対応
・労使協定の締結／労基への各種届出対応
・規程運用と見直し
・従業員対応（ハラスメント対応／労災手続き対応／休職＆休業対応等）
・福利厚生関連
・労基対応

■ 同社の特徴
ポンプやタンク等の建物の「水と空気」に関する製品を製造～施工、保全まで一貫して行う専門商社です。

■ 働きがい
当該製品は水・空気・エネルギーに関わるライフライン機器を提供しているため、人が生活を快適に送るためには必ず必要な製品です。
そのため社会貢献性が高くやりがいがあるポジションです。

■ 入社後の流れ
入社時オリエンテーションやシステム研修など、配属先で必要な入社時研修を受けていただきます。
配属後は実務について丁寧な指導を受けながら、ご経験を活かして業務に取り組んでいただきます。
求められるスキルは: 必須 10年以上の人事労務の経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京本社
住所：東京都千代田区神田紺屋町34
アクセス：神田駅から徒歩5分
勤務時間は: 08:50～17:30（実働時間7時間40分）
時間外労働：あり（月平均残業時間20時間～30時間）
給与はどのくらい貰えるか: 年収700万円～880万円。
月給制／基本給276000円～416000円
基本給に加え、固定残業代（月25時間分として84000円）支給。超過分は全額支給

■賞与：あり年2回
■昇給：あり年1回（4月）
※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。
待遇・福利厚生は: 休日出勤手当、マネジメント手当、資格手当等
退職金制度：再雇用にて65歳まで就業可（定年：60歳）
住宅手当　23000円家族手当　配偶者8,000円
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金)
休日休暇は: <年間休日120日>
完全週休2日(土・日）、祝日
夏季休暇
年末年始休暇
産前・産後休暇
育児休暇
年次有給休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン・ジャパン株式会社）を通じての受付となります。今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

人事（プレイングマネージャー候補）◆20年以上無借金経営の安定基盤／転勤なし

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