- なぜ募集しているのか
- 組織強化(業績好調と事業拡大)のための新規募集です。
- どんな仕事か
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【投資セールス(反響営業):大阪支社】
*不動産売買・運用に関するコンサルティングセールス業務
*営業部メンバーの売上管理、及び育成
*営業戦略企画立案、部門マネジメント等
※反響型の営業スタイルのため、新規の電話営業や飛び込み営業はありません。
≪やりがい≫
●お客様へ親身になって、将来の収入対策である金融商品の一つとして不動産という選択肢を提供します。感謝のお言葉をもらうことが多々。ご成約にあたっての喜びを肌で感じることができます。
●役員の直下で働ける為、経営に与えるインパクトも大きく、会社の成長とともに自己成長を多分に味わっていただけます。
●成果を出した分、インセンティブで貢献度を実感することができます。バリューを出せば上のポジションを獲得したり新しい部署を設立したり、ご自身の可能性や役割を拡大させることができます。
- 求められるスキルは
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必須 ◆金融機関(証券会社や銀行、信託銀行、生保、損保)でのリテール営業の経験をお持ちの方
または、
◆大手広告代理店やITメガベンチャー(楽天、サイバーエージェント、ソフトバンクなど)での営業をお持ちの方
歓迎 ・宅地建物取引士の資格
・損害保険募集人の資格
・営業部門におけるマネジメント経験募集年齢(年齢制限理由) 25歳~30歳ぐらいまで (長期勤続によりキャリア形成を図るため) - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 大阪府
- 勤務時間は
- フルフレックス制度(7:00~22:00の間でコアタイムなし)
※自身の裁量で勤務日、時間を調整することができます。 - 給与はどのくらい貰えるか
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想定年収:500万円~750万円 ※現職年収やご経験に応じて決定いたします。
※プラスインセンティブが年3回発生します。
- 待遇・福利厚生は
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・各種社会保険完備
・通勤手当
・住宅手当
・家族手当(社員が扶養する配偶者または18歳未満の子供がいる場合、扶養人数に関わらず1万円支給)
・資格手当(宅建士・不動産証券化マスター・不動産コンサルティングマスター・ビル経営管理士 各2万円支給)
・子育て補助制度
・在宅ワーク制度
・スペシャルキッズ休暇
・積み立て休暇
・自己研鑽制度など - 休日休暇は
- 【年間休日117日以上】
■完全週休2日制
■祝日
■夏期休暇
■年末年始休暇
■GW
■有給休暇
■慶弔休暇 - どんな選考プロセスか
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【面接2回】
・1次面接:部門長
・最終面接:代表
掲載期間19/10/31~19/11/13
求人No.PBB-240503s