掲載期間24/09/15~24/09/28 求人No.CWWIX-71178322862080

ブランドエディター/責任者

SE(Web・オープン系)

年収600万円~849万円
英語力不問
募集情報
どんな仕事か
タイミーでブランドエディターとして挑戦し、ブランド戦略に基づくコンテンツ制作をリード!
募集背景
サービスリリースから、スキマバイト領域市場においてトップクラスのシェア率を獲得しているものの全労働市場に対する残マーケットはまだまだ大きく、日本全体の人的課題を本気で解決していくためにはミッション・ビジョン・バリューに基づくブランドコンテンツの制作が必要不可欠となります。その為、弊社の世界観を理解しながら受け手側が求めている内容をいち早く察知しそれをコンテンツに落としてくれるメンバーを募集しております。
仕事内容
ミッション
ブランドエクスペリエンス部(以下、BX部)のミッションは「あらゆる人の "人生の可能性を広げる体験" になるきっかけや接点を数多く創出し、『はたらく』という価値観をアップデートし、新しい『働く』のインフラへ。」です。タイミーのブランドを作る上で、ミッションを体現する施策や企画を実施し、未来の理想像や行動指針に近づく為にファクトを見つけ、時には開発していきます。
ブランドエディターの役割は主に、オウンドメディアのタイミーラボや公式SNSの企画・編集・執筆・運営などブランディング、コンテンツマーケティング領域担っています。コーポレート、サービスのブランド体験設計-実行までを一気通貫でやり、社内外のタイミーの印象、表現の一貫性に責任を持っています。
役割
会社スキームを用いたブランド戦略に基づくコンテンツ制作-検証
編集・ライティング業務
Google Analytics等データの分析-改善
※組織が拡大したら、チームマネジメントもお願いしたいと考えております。
具体的な業務内容
ブランド戦略に基づいたコンテンツ、プロジェクトの立案-実行
編集、ライティング業務 ・プロジェクトの進行管理と結果レポート及び検証
社内外のパートナーやメンバーとの調整及びコンテンツ、プロジェクト進行
WEBマーケティング ・市場調査などの社内外のリサーチ及びレポーティング
Google Analytics等データの分析、改善及び企画書、レポートなどのドキュメンテーション
チームマネジメント
担当業務例
「タイミーラボ」でのユーザー・クライアントに向けた記事の発信に関するコンテンツ企画-制作・品質管理
記事制作は3,000-5,000文字程度の記事を4-6本/月
外部の編集/制作プロダクションや業務委託メンバーのディレクションおよび進行マネジメント
コーポレートブ
求められるスキルは
必須 必須要件
※書類提出のタイミングでポートフォリオのご提出をお願いいたします。
ライティングまたは編集の実務経験がある方(3年以上)
ビジネス上での対外的に発信するサイトや記事の作成経験
チームマネジメントのご経験
かつ以下のいずれかのご経験がある方
SEO運用経験
外部メディア連携などでUU/PVを伸ばした経験
著名人への取材企画から交渉、実施、掲載まで一連の経験
歓迎 歓迎要件
事業会社/メディア/制作会社での編集者/記者のご経験
事業会社でのWebコンテンツ担当
Webメディア運営の実務経験(戦略-効果分析まで)
SEOの知見
ブランドマーケティングを目的としたSNS運用経験
IllustratorやPhotoshopでの画像加工やデザイン経験
社内外のパートナーやクライアントとの折衝経験
雇用形態は
正社員
どんなポジション・役割か
ブランドエディター/責任者ブランドエディター/オウンドメディア責任者
どこで働くか
東京都港区東新橋1丁目5-2汐留シティセンター35階
株式会社タイミー 東京本社
勤務時間は
■勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム 12:00-16:00)
標準勤務時間 10:00-19:00
※1日8時間勤務×月勤務日数分が1ヶ月の勤務時間数となります

給与はどのくらい貰えるか
■契約期間
試用期間:3か月

年収 6,000,000 円 - 8,000,000円
※前職の給与を考慮いたします

年収 6,000,000 円 - 8,000,000円
※前職の給与を考慮いたします

待遇・福利厚生は
■休日
年間休日120日
完全週休2日制(土・日)、国民の祝日
・リラックス休暇(年次有休とは別に、入社初日に年5日分、その後1年ごとに5日分付与される有給休暇)
・年次有給休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇

■福利厚生
・各種社会保険完備
・交通費支給 ※上限3万円/月
・実績に応じて昇給有(年2回)

■加入保険
健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険

■社内制度
<従業員持株会>
従業員が自社株を購入できる制度(※持株会への加入が必要)

<ダブルタイミーデイ>
社員がタイミーアプリを利用して働いた場合、報酬額を上乗せ(上限有り)

<書籍購入>
業界知識を深めるに必要な書籍を会社が購入

<セミナー費用補助>
業務に必要なセミナー参加費を補助

<シャッフルランチ費用補助>
週に一度、部署間シャッフルでランチをする食事費用を補助

<部活動>
趣味などを通じて交流
どんな選考プロセスか
書類選考(ポートフォリオの提出をお願いします。)

一次面接

最終面接
※面接は2回を予定(変更となる場合があります)
会社概要
社名
株式会社タイミー
事業内容・
会社の特長
■事業内容
当社は「働くを通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに掲げ、
面接応募なしですぐ働けてすぐお金がもらえるスキマバイトアプリ
「タイミー(Timee)」などの事業を展開しております。

タイミーはサービスリリースから約3年で、
・ユーザー数200万人
・導入店舗数は44,000店舗
・利用企業数は19,000企業
を突破しました!

私たちは、一人一人が好きな時に働き、自分の時間をより豊かにできる世界を目指します。

また、タイミーで働くことで、働き手の勤務姿勢や職務履歴、スキルに対して第三者からの評価がなされ、個人の信憑性に付随するデータが蓄積されていきます。

信用度が高くなった働き手の報酬が上がるなどの仕組みを考えており、
積極的な労働者が評価される経済圏の構築を目指します。
ーーー
アプリケーションの企画・開発・運営

■URL
https://timee.co.jp/

■本社所在地
東京都港区東新橋1丁目5-2 汐留シティセンター35階

■代表者氏名
小川 嶺

■設立
2017年8月

■資本金
1億円

■従業員人数
157人

取扱い紹介会社
株式会社ギークニア
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-314682
紹介事業許可年:2022年
登録場所
株式会社ギークニア
〒171-0022 東京都豊島区南池袋1-16-20 ぬかりやビル6F
掲載中の求人
現在1100件の求人を掲載しています。
最近ご覧になった求人に基づいたおすすめの求人
興味あり
興味ありしました
若手ハイキャリアのスカウト転職ならAMBI(アンビ)
AMBIは若手ハイキャリアのためのスカウト転職サービス。年収500万円以上の案件が多数。応募前に合格可能性を判定できる機能や、職務適性がわかるツールなど独自機能が充実。大手からスタートアップ・行政など、ここにしかない募集も。
若手ハイキャリアのスカウト転職