どんな仕事か: 当部門の属する「経営システム事業部」は、三菱電機および関係会社の共通システムの開発保守運営を主な職掌としている開発部隊です。　当求人課の顧客は、もともとお客様の基幹系システムの運用や周辺システム開発が主でしたが、　昨今は特定のシステムに限らずお客様のIT業務全般を支援する、社内情報システム部門の役割にシフトしてきています。　応募者様には、お客様の営業系システム全般に関する問合せ対応窓口となり、インシデント管理・問題管理を実施しお客様や　開発ベンダとの調整役を担っていただきます。　またシステムへの要望を取りまとめ、システム改善の提案から業務改善提案等多岐にわたる　上流工程を担当し、お客様側の立場で活躍いただきます。　在宅の場合を除き、基本はお客様と同じフロアに席を構えて勤務します。　上野駅からのアクセスもよく、通勤の面では本社勤務よりも通いやすいです。　課長含め課員もほとんどがお客様の元にいるチーム常駐型で、お客様もすぐそばにいらっしゃるため、　困ったことがあってもすぐに対処できる一方で、独りで　黙々と作業したい方にとってはなじみにくい環境かもしれません。
求められるスキルは: 必須システム開発において要件定義の経験をお持ちの方

歓迎・他人と円滑にコミュニケーションをとることが可能な方。・設計書レビューの経験がある方。・担当するシステムの１つがC#であるため、C#が読み書き出来る方。・社内情報システム部門での業務系システム開発やユーザー部門との　とりまとめ経験がある方。
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 台東区
勤務時間は: 9:00~17:30/※7時間45分
給与はどのくらい貰えるか: 400万円~949万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
待遇・福利厚生は: 家族手当／住宅手当／給食手当／特勤手当／非常就業手当／障害復旧手当／年末年始就業手当／待機手当／特殊作業手当／別居滞在手当／時間外割増／休日割増／深夜割増／定年退職者の再雇用制度（最長70歳）／労働組合・財形貯蓄／昼食手当（1出勤日当たり250円支給）／体育館・グラウンド・保養所等
休日休暇は: 土曜日,日曜日,祝日／結婚休暇／忌引休暇／チャージ休暇／ライフサポート休暇／配偶者出産休暇／裁判員休暇／マイカレンダ休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考⇒Web適性検査⇒一次面接（Web・配属部署）⇒最終面接（Web・人事部）（⇒オファー面談）⇒内定　※1次面接官…配属予定部門の部長・課長、人事　最終面接官…人事責任者※通常オンラインで実施しておりますが、対面面接を希望される方は調整可能です。

【顧客先の社内SEポジション】システム改善・システム運用の上流工程を担当するエンジニア

SE（Web・オープン系）