なぜ募集しているのか: アスエネの総務部は、事業成長や組織体制の構築をコーポレート本部の立場から推進することを目的としております。まずは日常の総務業務から担当いただき、徐々に管理部門の中核メンバーとしてキャリアアップできるポジションです。
どんな仕事か: 総務スタッフとして
・拡大フェーズの成長企業でスケールアップを支える経験を積む。
・広い業務範囲をこなすことで様々なスキルを身につける。
・常に新しいアイデアや技術に触れながら問題解決能力や適応力を磨く。
■日常の総務業務全般
・社内ルールの整備
・オフィス、ファシリティ管理業務
・書類の発行（就労証明書、退職証明書等）
・購買・在庫管理（業務上使用する備品、日用品、名刺、等）
・福利厚生の見直し・提案
・出張の手配（航空券、宿泊先、海外旅行保険）
・その他日常の総務業務全般

【以下の業務も徐々にお願いできればと思います】
・社内規程の整備構築
・取締役会、株主総会などの各種会議体議事録の補佐
・社内のガバナンスおよびコンプライアンス体制の構築
求められるスキルは: 必須下記のいずれかに該当する経験を持ち合わせる方
・営業事務の経験（1年以上）
・総務実務の経験（1年以上）
・Word, Excel, PPTをはじめとし、高いレベルでITソフトを使用できる方

歓迎・スタートアップ/ベンチャー企業での横断的な総務実務の経験
・直近3～5年以内に、グロース市場でIPOを実現したスタートアップで上場準備の業務に携わった方

募集年齢（年齢制限理由）長期勤続によりキャリア形成を図るため（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
契約期間：期間の定め無し
試用期間：有（6か月）
どこで働くか: 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階
勤務時間は: 09:00～18:00（休憩60分）
給与はどのくらい貰えるか: 年収400~600万
経験・能力を考慮し、当社規定のグレードごとの給与レンジに応じて決定
※給与改定は原則年2回
・通勤手当などの交通費支給：上限30,000円/月
待遇・福利厚生は: 社会保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
徒歩通勤手当：30,000円/月、一部条件有
読書手当：上限10,000円/月
ジム・運動手当：上限10,000円/月
家事育児代行手当：上限10,000円/月
朝食手当：400円/日、一部条件有
企業型DC（企業型確定拠出年金）あり
その他：毎月Happy Hour開催、フリードリンク、服装自由
休日休暇は: 完全週休2日制（土日）、国民の祝日、年末年始（12月29日-1月3日）、慶弔休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考→1次面接→最終面接
※選考回数、内容は変更になる場合もあります。

脱炭素SaaS企業の総務スタッフ【年収400～600】

総務