なぜ募集しているのか: 全社的にも要となっている「経理部」の組織体制強化のため、増員いたします。決算早期化に向けて、業務改善も積極的にお任せする想定です。
どんな仕事か: ご入社後は、日常業務や決算業務に加え、グロース上場企業ならではの監査対応や開示業務にも携わって頂き、業務の幅を広げて頂けます。
月次決算の業務全般をメイン担当として従事頂きながら、四半期／年次決算や連結決算、開示書類の作成、メンバーマネジメントなどを牽引いただきます。

＜具体的な業務＞
・⽉次決算業務全般（こちらがメインで担当いただきたい業務です）
・四半期／年次決算業務全般
・連結決算業務
・監査法⼈／税理⼠対応
・会社法、金商法に基づく計算書類及び財務諸表作成
・決算短信、有価証券報告書等の開示書類作成
・経営判断に資する数字の整理、可視化
・メンバーマネジメントのサポート

【配属部署】管理部　経理グループ
【組織構成】経理グループ（計8名）
└マネジャー（30代）、メンバー2名（30代）、契約社員（1名）、派遣（4名）
※スキルやご経験にあわせて、現マネジャーとの2名体制や組織改編にて従事頂く予定です。
求められるスキルは: 必須・経理として、月次、四半期、年次経験をお持ちの方
・監査法⼈／税理⼠対応をご経験の方

歓迎・開示資料作成経験
・連結決算
・財務諸表作成
・メンバーマネジメントのサポート
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都千代田区（リモート有）
勤務時間は: 9：30～18：00（休憩1時間）
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収：504～700万円
└基本給￥348,385～￥483,870
　固定残業代(深夜手当20時間を含む)￥11,615～￥16,130/月
待遇・福利厚生は: ・交通費支給（10万円/月）
・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・フリーアドレス
・服装自由
・定年制度有：60歳、再雇用制度有り
休日休暇は: 年間休日125日以上：完全週休2日制（土日祝）
夏季休暇（5日間）、年末年始、特別休暇(結婚/出産/忌引/災害/その他)、産前・産後休暇、育児休暇、有給休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考→1次面接（役員、現場マネジャー）→最終面接（代表）→内定
※変更になる場合もございます

経理マネジャー

経理