なぜ募集しているのか: 同社は創業以来、増収増益を続けています。1棟収益不動産を用いた資産運用コンサルティングに留まらず、自社の強みを活かして、分譲マンション管理やホテル事業など、様々な新規事業を立ち上げています。取り扱い物件数の増大に伴い、また、更なる拡大に対応するため採用を実施いたします。
どんな仕事か: メインのミッションは会社の成長エンジンとなる「人財」の採用です。そのほか教育、研修、制度設計まで幅広くお任せします。

【具体的な業務イメージ】
・人財採用（中途採用、新卒採用など）
・教育、研修（社内研修の企画／実施、外部研修の導入など）
・人事システムの企画・導入
・採用広報

【入社後のイメージ】
・今後も拡大を予定している大阪本社にて、『人財』にまつわる業務を一手にお任せします。
・まずはリクルーターとして実務から担当いただきますが、将来的にはご経験やご希望を鑑みて人事システムの企画・導入や評価・研修領域等専門性を深めていただくことを期待されます。
・採用チャネルの選定やエージェントコントロールまで、全てお任せします。予算枠も自由度高く設定できる環境ですので、リクルーターとしての専門性を深めていただけます。

【働きがい】
・完全週休二日制、年間休日120日(プラス法定有給休暇）など労働管理の徹底や、ITツールの積極的な導入による業務効率化、透明性とわかりやすさを持たせた人事評価制度の構築など、働きやすい環境づくりをしています。
・成長中の同社ではポジションがどんどん増えてきます。実力さえあれば管理職へのスピード昇進も可能です。ぜひご自身のキャリアを自らの手で切り開いてください。
求められるスキルは: 必須 ※以下のいずれかを満たす方
・企業での採用業務（新卒、中途問わず）のご経験
・人材紹介、HR領域での営業のご経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 住所：大阪府大阪市北区大深町3番1号　グランフロント大阪タワーＢ 35階
アクセス：梅田駅、大阪駅から徒歩5分
勤務時間は: 09:00～18:00（実働時間8時間）
時間外労働：あり（月平均残業時間25時間～45時間）
給与はどのくらい貰えるか: 年収500万円～721万円。
月給制／基本給204600円～292200円
基本給に加え、固定残業代（月45時間分として70515円～）支給。超過分は全額支給

■賞与：あり年2回
■昇給：あり年2回
※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。
待遇・福利厚生は: 退職金（企業型確定拠出型年金制度あり）、資格取得奨励金、スポーツジム利用料500円/回（ゴールドジム）、社員旅行、会社食事会（全額会社負担）
住宅手当　20,000円／月（規定有）
地域手当　
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金)
休日休暇は: <年間休日120日>
完全週休2日(日・土）、祝日
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
産前・産後休暇
育児休暇
介護休暇
特別休暇
年次有給休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン・ジャパン株式会社）を通じての受付となります。今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

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