なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: ◆世界トップクラス半導体装置メーカー◆研究開発費1兆円越の東京エレクトロングループ。やりたことがチャレンジできる環境があります！キャリア採用率４０％越え＆離職率１％とリフレッシュ休暇等働きやすさの環…
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【職務内容】
環境労働安全衛生活動の推進。特にTCIR：0.1達成及び交通事故の抑制のための施策実行対応等をお任せします。
◆法令/業界指針/顧客要求等の調査報告を鑑みた法規対応　
◆事業場における安全衛生管理体制の整備
◆環境/安全に関する社内ルール等の策定　
◆事業所勤務者の交通安全推進活動
◆環境安全システムの維持改善と継続的改善活動　

【キャリアパス】
総務をはじめとする管理間接部門業務での専門職および管理職
求められるスキルは: 必須【必須要件】
■理系一般の知識
■安全リスク評価、是正措置の実務経験
■製造業における上記業務の実務経験
【歓迎要件】
■半導体デバイスメーカー、製造装置メーカー生産拠点における安全管理、設備管理などの実務経験
■法学部・院、司法書士や行政書士など法律系資格などのリーガルバックグラウンド
■英語：メールや英文理解ができるレベル

歓迎応募資格をご覧下さい
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 社内環境安全体制業務推進担当／離職率１％東京エレクG/宮城
どこで働くか: 宮城県黒川郡大和町テクノヒルズ1番
勤務時間は: 08:30～17:15
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～1200万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
※土曜/日曜/祝日、夏季5日、年末年始6日、特別休暇（慶弔休暇・リフレッシュ休暇他）
【育児・介護】産前産後休暇、育児休業、子育て応援休暇、子の看護休暇、介護休暇、短時間勤務制度（育児・介護）　他
【有給休暇】1～20日※入社月によって取得可能日数が異なる。（初年度最高12日）※東京エレクトロングループ共通 ※勤務地により一部休日の振替変更があります。
【年間休日】123日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

社内環境安全体制業務推進担当／離職率１％東京エレクG/宮城（年収500万円～1200万円）

プラントエンジニアリング