- なぜ募集しているのか
- 増員
- どんな仕事か
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MS&ADインシュアランスグループのリスク関連業務を中心とするコンサルサービス事業を担う企業です。働き方◎。【パソナキャリア経由での入社実績あり】本社の情報システム部門に所属し、社内システムの導入・運用・保守、ヘルプデスク対応、情報セキュリティ対応等の各種業務を担当します。
情報システム部門に所属し、社内システムの導入・運用・保守、ヘルプデスク対応、情報セ…
業務に慣れていただいてからは、チームメンバーをマネジメントして各案件を牽引・推進していただきます。
<業務例>
・社内システムの導入・運用・保守(クラウドサービス導入、オンプレシステムの構築・運用、ネットワーク、PCの保守 等)
・基幹業務システムの更改(ユーザー支援、ベンダーコントロール)
・ヘルプデスク対応(各部門からの相談、問合せ対応)
・office365導入検討、導入・運用(予定)
・グループウェアシステムの刷新検討(予定)
・ITガバナンス構築、維持
・海外拠点のIT支援
・当社IT基盤の中長期的な方針・戦略立案
・当社コンサルティング部門がシステムやサービスを導入する際の技術的支援やセキュリティ上のチェック支援
・情報管理態勢の維持・改善、ISMS(ISO27001)の認証継続に向けた事務局対応
・MS&ADグループの方針に従う各種IT対応、調整対応
<人財募集の背景>
当社では、デジタル・データ活用によるリスクマネジメントサービスを増強中であり、新規システム構築やサービス導入を積極的に進めています。
技術的支援や、情報管理上のチェックについては情報システム部門が担っており、その役割が高まっているため、増員による数的な強化に加え、
技術力とマネジメント力のある社員を補強して、組織力の向上を目指しています。
【平均退社時間】:19-20時頃(繁閑あり)※22時以降の勤務は原則ございません。(社内ルールにより原則禁止)
※水曜日は19時消灯、月火木金は20時には消灯になっている為、出社の場合は残業少なめ
【働き方】在宅勤務制度あり(50%程度の使用率)、産休育休の実績もあり、小学3年生まで時短勤務可能なので柔軟な働き方が可能、シフト勤務も一部導入!
【定年・再雇用制度】定年(60才)後に、1年更新の再雇用制度有、週に1回の出社のみでOK、時差出勤歓迎
【休暇補足】年次有給休暇のうち最大12日間を、夏期休暇(毎年度7~8月に5日)、アニ… - 求められるスキルは
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必須 【必須条件】以下いずれも必須
■情報システム部門(社内SE、情シス)の経験が3年以上あり、サーバー、アプリ、クラウドサービス、ネットワーク、PC、モバイル等のシステム構築・保守・運用の実績や、ITガバナンス、プロジェクトマネジメント等の経験をお持ちの方。
■チームメンバーをマネジメントして、組織力向上に前向きに取り組める方。
【歓迎条件】
■AWS、Azure、Microsoft365の構築・運用保守経験
■文書管理システム、ワークフローシステムの構築・運用保守経験歓迎 応募資格をご覧下さい - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 情報システム担当<将来の管理職候補>
- どこで働くか
- 東京都千代田区神田淡路町2-105ワテラスアネックス
- 勤務時間は
- 09:00~17:00
- 給与はどのくらい貰えるか
- 500万円~900万円
- 休日休暇は
- 完全週休二日(土日)
祝日、年次有給休暇:入社初年度最大15日、翌年度以降1日ずつ加算・最大20日(繰越制度、最大30日の積立制度あり)プラス休暇:入社初年度最大7日、翌年度以降最大12日(年次有給休暇とあわせ、繰越制度、最大30日の積立制度あり)年末年始休暇:毎年度1日(但し1月4日が休日の場合は適用しない)その他、特別休暇制度(慶弔休暇等)、産育休・介護休業規程あり
【年間休日】120日 - どんな選考プロセスか
- 面接回数2回
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掲載期間24/09/26~24/10/09
求人No.PSN-AMBI81046158