なぜ募集しているのか: 当社はシェーバーをはじめとするメンズケア商品を開発・製造しています。当社のシェーバーは国内市場において高いシェアを維持しているカテゴリーです。また、電器量販店等にて販売されており、広く一般のお客様に親しまれる商品です。今後は既存の商品にとどまらず、新たな商品形態も含めて、更にメンズケアの領域を広げながら、世界中のお客様へWOWな価値を提供し、事業拡大を図っていきます。こうした新たな挑戦に向けて、スキル・経験・挑戦意欲をもった人財を募集します。
どんな仕事か: 誰にも負けない「速さ」と「深さ」に拘り、男性理美容と口腔ケア技術を探索し、WOWな価値を創出する
それを通じて、高いお客様価値と事業貢献を実現する
・国内外のメンズケア商品に搭載される要素技術開発（デバイス設計および評価による設計検証など）
　※主商品カテゴリーとしては、メンズシェーバーやその他男性美容、ケア関連商品（新規領域）を担当。
・品質マネジメントシステムに沿った、商品開発の推進と品質（設計・製造）、納期、コストの管理。
・市場やお客様からは高い性能と品質が求められています。
　自社の品質基準をクリアしながら業界のベンチマークを実施し、差別化できる技術を搭載し品質・コスト目標を達成できる商品を開発いただきます。
・商品企画やマーケティング部門、デザイン部門などと協力し、次世代要素技術の企画構想や開発をする仕事です。

●具体的な仕事内容

・技術開発：
　新規技術の構想、試作品設計、試作品評価（人でのモニタ試験なども実施）～課題に対する改善策の考案と修正推進、各種レポート・報告書作成
　・学会や技術トレンドの調査から、新規技術候補を探索、技術可能性検証
　・筐体（シェーバー程度のサイズ想定）試作設計、デバイス組み込み設計および仕様書の作成
　・コストおよび調達性を考慮した各種構造検討や部品の選定
　・品質目標に対応した商品評価

・企画構想：
　市場調査や新規商品コンセプトの構想立案

●この仕事を通じて得られること

・商品・サービスを通じて、世界中のお客様に幸せ、感動をお届けするお仕事です。
・美容健康で扱う大小様々な商品の商品開発が経験できる。
・技術開発に加えて、市場調査や新規商品コンセプト構想立案など企画的な所まで、多種多様な経験が可能。

●職場の雰囲気

・新卒採用だけでなく、社内公募人員やキャリア採用などを積極的に行い、幅広く、多様な人材が入り交じった組織です。
・20代～50代まで幅広い人が働いており、年齢や役職に関係なく、なんでも議論や相談をおこなえるオープンな風土です。
・自ら考えたアイディアを商品化できます。
・ワークライフバランスも重視、効率的に仕事を行うため「テレワーク」や「ネット会議」などの活用

●キャリアパス

・初期配属の部署や仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。
・開発職だけでなく、企画職・営業職・マーケティング職などへの異動も可能です。
・国内外に当社拠点があり、海外勤務のチャンスもあります。
求められるスキルは: 必須・機械もしくは電気製品の開発、設計経験

歓迎・次世代技術の探索や商品コンセプト構想立案の経験
・機械工学系出身の方
・樹脂製品の開発設計経験
・家電製品の開発設計経験
・様々な分野での製品設計経験者も歓迎　（自動車業界など）
・データ分析や統計の知識および業務経験のある方
・3D-CAD
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 滋賀県草津市
勤務時間は: 【勤務時間】
9:00～17:30（休憩45分、実働7時間45分、フレックスタイム制あり）
【勤務形態】
フレックスタイム制勤務
リモートワーク制度あり（業務により出勤頻度は相談）
給与はどのくらい貰えるか: 年収 550万円～ 950万円
［年収イメージ]※これまでのご経験・能力を考慮の上、当社規程に基づき、担当職位の大きさに応じて決定
待遇・福利厚生は: 【制度】持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、社内製品従業員購入制度等
【施設】独身寮、社宅・住宅費補助、保養施設、医療施設等
休日休暇は: 完全週休2日制、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、節目休暇、ファミリーサポート休暇等
年間休日（毎年126日程度）、年次有給休暇（年間25日付与、初年度のみ入社月に応じ付与）
※事業所・部署によって異なる場合があります。
どんな選考プロセスか: 面接複数回

《草津》メンズケア製品（シェーバー等）の開発・設計（R＆D）

設計・開発エンジニア（電気）