どんな仕事か: まずは経理領域から入り、中長期的には財務会計から管理会計まで理解を深め、当社の数値面全般を広い視野で担当いただくポジションです。

【お任せしたい業務】
・財務会計による月次及び四半期決算、プロセスの構築
・管理会計を用いた予実管理、設計
・投資家に向けた業績報告
・チームのレベルアップ
*担当業務はお持ちのスキルや経験に合わせて決定いたします。

【具体的には】
・財務会計による月次及び四半期決算、プロセスの構築
・決算前の論点抽出、方針決定、関係者合意
・決算中のタスク・スケジュール管理、財務数値検証
・各種承認プロセスの設定・実行サポート
・監査法人対応
・開示資料作成
・管理会計を用いた予実管理、設計
・管理会計制度のアップデート
・月次の予実検証
・購買稟議管理
・年度見通し及び予算／中期計画策定
・投資家に向けた業績報告
・決算及び管理会計を用いた投資家に向けた業績報告資料の作成
・株主説明サポート
・経理チームのレベルアップ
・上場会社に求められる経理要件、経験をチームに共有
・チームと会社の目線を上げる

▼ 業務で利用するツール
Google Workspace
Slack
esa
freee
asana
バクラク

▼ 入社後のサポート体制について
入社日当日は原則ご出社いただき、オリエンテーションに参加いただきます
・人事メンバーや同時期入社メンバーとの顔合わせ
・勤怠ツールや稟議システム、社内で活用しているITツールの紹介 etc
・入社後1ヶ月間は、サポーターと呼ばれるオンボーディング担当メンバーがマンツーマンで立ち上がりをサポートします

▼ 働き方について
本ポジションでは、週1回程度ご出社いただく可能性があります。
交通費は会社負担ですのでご安心ください（上限15万円）。

■ポジションの魅力
・マネージャーに向けてのステップアップが可能
　マネジメント適性がある方の場合は、現マネージャーとともに並走していただきながら、マネジメント業務を引き継いでいく形を想定しています
・組織の枠組みにとらわれない業務やプロジェクトへの参画が可能
　経
求められるスキルは: 必須 ■必要な経験/スキル
・3年以上の決算・開示業務の経験（非上場企業の場合は開示経験不要）

■望ましい経験/スキル
・上場企業もしくはSaaS業界における経理経験
・公認会計士としての監査や会計コンサルティングの経験
・2人以上のメンバーマネジメント経験

■求める人物像
・STORES のミッションへの共感
・STORES の未来を一緒につくっていきたいという想いのある方
・個で行動するのでなく周りを巻き込んで大きな成果を出そうとする方
・一緒に働くメンバーへの思いやりのある方
・変化を楽しめる方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
給与はどのくらい貰えるか: 500～1000万円

経理

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